Kebanyakan pengusaha dan eksekutif senior benar-benar kehilangan salah satu strategi branding paling kuat yang tersedia di pasar saat ini… Penciptaan merek pribadi mereka sendiri. Kebanyakan orang dalam bisnis memahami kebutuhan untuk membangun ekuitas merek di tingkat perusahaan atau untuk produk, layanan, kekayaan intelektual, dll., tetapi sangat sedikit yang memahami manfaat substansial yang diciptakan dari peningkatan ekuitas merek pribadi mereka.
Ketika membaca surat kabar dan majalah, mendengarkan wawancara media di radio, menonton penampilan tamu di TV dan melihat siapa yang mendapat undangan berbicara, Anda akan melihat bahwa biasanya para profesionallah yang telah memposisikan diri mereka sebagai inovator dan pemimpin pemikiran melalui pengelolaan yang cermat. kampanye merek pribadi. Orang-orang ini mungkin, atau mungkin tidak, memiliki sesuatu yang lebih untuk ditawarkan daripada rekan-rekan mereka selain fakta bahwa mereka tahu bagaimana mencap diri mereka sebagai ahli materi pelajaran.
Bayangkan sebuah perusahaan profil tinggi yang sangat sukses dalam pikiran Anda dan Anda mungkin akan menemukan bahwa eksekutif mereka tidak hanya memantapkan diri mereka sebagai pemimpin di dalam perusahaan mereka, tetapi mereka juga dianggap sebagai beban berat industri dan pialang kekuasaan ke dunia luar. Ketika eksekutif senior perusahaan dipandang sebagai ahli dan pemimpin di luar perusahaan, hal itu membuat mereka lebih berharga bagi perusahaan. Ini adalah skenario win-win sejati di mana eksekutif yang tahu bagaimana mengelola ekuitas mereknya pada gilirannya meningkatkan ekuitas merek perusahaan. Karena perusahaan mendapat manfaat dari kemampuan eksekutif untuk merek sendiri, mereka bersedia membayar lebih untuk layanan mereka dan bekerja lebih keras untuk mempertahankan bakat mereka.
Terlepas dari bagaimana perasaan Anda tentang daftar individu berikut, Anda harus setuju bahwa mereka telah melakukan pekerjaan luar biasa dalam membangun merek pribadi yang sering kali menghasilkan penciptaan kerajaan trendy. Pikirkan Warren Buffet, Oprah Winfrey, Donald Trump, Invoice Gates, Michael Dell, Sam Walton, Ted Turner, Richard Branson, Steve Jobs dan banyak lainnya dan Anda akan segera melihat betapa kuatnya merek pribadi yang kuat. Bahkan menghabiskan beberapa waktu menelusuri Forbes 400 dan Anda menemukan bahwa Anda mengenali lebih banyak nama daripada tidak… Lihat daftar CEO Fortune 500 dan Anda akan terkejut betapa banyak nama mereka telah diubah menjadi merek pribadi yang kuat . Lihatlah daftar Inc. 500 atau Entrepreneur Sizzling 100 dan Anda akan melihat sejumlah merek pribadi yang kuat sedang dibuat.
See also Ide Pemasaran dan Branding Bisnis Seni - Suggestions Memasarkan Karya Seni Anda Melalui YouTube
Kenyataannya adalah bahwa sebagian besar dari kita mungkin tidak akan pernah mencapai standing ikon, juga sebagian besar dari kita tidak benar-benar bercita-cita untuk itu. Namun, meningkatkan ekuitas merek pribadi Anda baik untuk menambah nilai merek perusahaan Anda, meningkatkan kekuatan penghasilan Anda dan meningkatkan keamanan kerja dan/atau daya jual Anda. Private branding jauh lebih dari sekadar permainan ego; itu adalah bisnis yang cerdas. Jika Anda tidak tahu cara membuat merek pribadi yang kuat, suggestions berikut akan mengarahkan Anda ke arah yang benar:
How get write guest post Real Estate for free
1. Buat orang-orang di sekitar Anda sukses. Sementara beberapa merek pribadi dibangun dengan mengorbankan orang lain, atau di atas punggung orang lain, merek pribadi yang paling dihormati dibangun di atas kesuksesan yang telah mereka ciptakan untuk orang lain. Pikirkan “tanpa pamrih” sebagai lawan dari “egois.”
2. Sewa pelatih atau mentor. Ini adalah sesuatu yang diperjuangkan oleh banyak orang sukses karena harga diri mereka dapat menjadi penghalang untuk mencari kebijaksanaan dan nasihat orang lain. Namun ini adalah salah satu investasi terbaik yang dapat Anda lakukan dalam membangun merek pribadi yang kuat, berkelanjutan, dan terhormat.
3. Berinvestasi dalam melanjutkan pendidikan: Oke, jadi Anda sudah mendapatkan penghasilan enam digit menengah, menjalankan bisnis Anda sendiri (atau orang lain) dan Anda sibuk… Fakta yang menyedihkan adalah bahwa jauh lebih mudah untuk mencapai C -suite daripada tetap di sana. Anda hanya akan tinggal di kantor pojok jika Anda terus memperbaiki dan memajukan keahlian dan kompetensi Anda. Jangan pernah mengorbankan atau mengorbankan belajar karena Anda pikir Anda tidak punya waktu atau lebih buruk lagi karena Anda pikir Anda sudah mengetahui semuanya.
See also Apa Pentingnya Pemasaran Digital untuk Branding?
4. Belajarlah untuk mengerjakan media, atau pekerjakan seseorang untuk melakukannya untuk Anda. Ketika berbicara tentang media, Anda hanya memiliki tiga pilihan: a.) Anda dapat mencoba dan tetap tidak terlihat, tetapi anonimitas tidak akan membantu Anda membangun merek; b.) Anda dapat menjadi sasaran media dan meskipun kontroversi tidak selalu merupakan hal yang buruk, hal itu menyebabkan lebih banyak kerusakan otak yang tidak perlu daripada yang mungkin ingin Anda timbulkan, atau; c.) Anda dapat menjadi teman media dan menjadi ahli materi pelajaran yang tersedia sebagai sumber daya untuk media…Sementara pilihan ada di tangan Anda, saya pribadi akan merekomendasikan opsi C.
Saran saya sederhana … temukan pelatih atau mentor yang baik dan mulailah membangun strategi merek pribadi Anda kemarin … Anda akan senang melakukannya.
Related
About me
Hello, My name is Ali, I am an SEO expert. I have worked in the SEO field for three years. I have a lot of experience in Search Engine Optimization (SEO), Social Media Marketing (SMM), and WordPress Writing and Speaking. I have a team with experts in AdSense, Websites, Affiliate, Drop shipping, and Ecommerce Websites. In addition, we provide Digital Marketing Solutions with strict White Hat Techniques.