Çalışan başına gelir, bir şirkette çalışan kişi başına üretilen geliri belirlemek için kullanılan bir verimlilik oranıdır. Çalışan başına gelir oranı, bir şirketin ortalama çalışanının verimliliğini ve üretkenliğini belirlemek için önemlidir.
Çalışan Başına Gelir Formülü
Oranın formülü aşağıdaki gibidir:
Not: Analistler tarafından sıklıkla kullanılan yukarıdaki formülün bir varyasyonu, net geliri kullanmaktır. Net Gelir Net Gelir, yalnızca gelir tablosunda değil, üç temel finansal tabloların hepsinde de anahtar bir kalemdir. Gelir tablosundan ulaşılırken, net kar hem bilançoda hem de nakit akım tablosunda kullanılır. gelirin aksine payda.
Örnekler
Örnek 1: Facebook Inc.
John, Facebook Inc.'de analiz yapan bir öz sermaye analistidir. John'un yöneticisi, ondan Facebook'taki ortalama bir çalışanın üretkenliğini analiz etmesini ister ve 31 Aralık 2018 itibarıyla Facebook için çalışan başına geliri belirlemesini ister.
Facebook'un yıllık raporunu tarayan John, Facebook'taki çalışan sayısının 35.587 olduğunu ve şirketin 55.838 milyon dolarlık gelir bildirdiğini tespit etti. Facebook'un RPE'sini şu şekilde belirler:
John yöneticisine, Facebook'un çalışan başına gelirinin çalışan başına 1.5691 milyon dolar olduğunu bildirdi.
Örnek 2: Varsayımsal Rakip Analizi
Yalnızca aynı sektörde faaliyet gösteren farklı şirketlerin çalışanlarının geliri ve sayısı göz önüne alındığında, hangi şirketin daha üretken olduğunu bulmak için çalışan başına gelir oranını kullanın:
Yukarıdaki tablodan ve yalnızca gelir ve çalışan rakamları mevcutken, A Şirketi ve C Şirketleri için sırasıyla 14.857 $ ve 8.573 $ 'a karşılık, RPE'si 31.395 $ olduğu için B Şirketinin en verimli şekilde üretken şirket olduğu sonucuna varıyoruz. C Şirketi, 3 milyon doları aşan bir gelir elde etmesine rağmen, söz konusu geliri elde etmek için çok daha fazla sayıda çalışan istihdam etmektedir.
Örnek 3: Şirket Karlılığı
Örnek 2'yi hatırlayın, ancak aşağıda listelenen ek olgu kalıplarını düşünün. Hangi şirket kâr ediyor?
- Her şirketin karşılaştığı tek masrafın maaş olduğunu varsayın Ücretlendirme Ücret, bir bireyin veya çalışanın hizmetleri veya bir kuruluş veya şirket için yaptıkları iş için ödeme olarak aldığı herhangi bir tazminat veya ödemedir. Bir çalışanın aldığı temel maaşı, çalışmaları sırasında tahakkuk eden diğer ödeme türleriyle birlikte içerir.
- Hangi şirkette çalıştığına bakılmaksızın, sektördeki her çalışana 15.000 $ maaş ödeniyor.
Çalışan başına 15.000 $ maaşla, kâr elde eden tek şirketin B Şirketi olduğu sonucuna varabiliriz. Bu, Örnek 2'deki B Şirketinin en verimli şekilde üretken olduğu sonucumuzla tutarlıdır.
Çalışan Başına Gelirin Önemi
Birçok şirket için, en büyük giderleri maaşlar ve çalışanlar için sosyal yardımlardır. Ek olarak, iş gücü iş başarısını yönlendiren şeydir. Bu nedenle, şirketler genellikle çalışanlara ödenen masrafları dengelemek için yüksek bir RPE ister. Genel olarak, daha yüksek bir RPE tipik olarak daha üretken ve verimli bir şirketi gösterir. Çalışan başına gelir oranı, hizmet sektörlerinde faaliyet gösteren şirketleri analiz etmek için özellikle yararlıdır.
Bu metriğin her zaman diğer finansal oranlarla birlikte kullanılması gerektiğine dikkat etmek önemlidir. Finansal Oranlar Finansal oranlar, belirli bir firmayı analiz etmek için bir şirket hakkında anlamlı bilgiler elde etmek için finansal tablolardan alınan sayısal değerlerin kullanılmasıyla oluşturulur. Ek olarak, oran yalnızca aynı veya benzer bir sektörde faaliyet gösteren diğer şirketlerinki ile karşılaştırılmalıdır, çünkü her sektör farklı bir maliyet yapısıyla karşı karşıyadır Maliyet Yapısı Maliyet yapısı, bir işletmenin maruz kaldığı ve tipik olarak aşağıdakilerden oluşan gider türlerini ifade eder sabit ve değişken maliyetler. Sabit maliyetler değişmeden kalır. Örneğin, emek yoğun bir şirket, bir teknoloji şirketinin aksine, tipik olarak çalışan başına daha düşük bir gelir bildirecektir.
İlgili Okumalar
Finans, Finansal Modelleme ve Değerleme Analisti (FMVA) ™ FMVA® Sertifikasyonunu sunar Kariyerlerini bir sonraki seviyeye taşımak isteyenler için Amazon, JP Morgan ve Ferrari gibi şirketlerde çalışan 350.600'den fazla öğrenciye katılın. Öğrenmeye ve kariyerinizi ilerletmeye devam etmek için aşağıdaki Finans kaynakları yardımcı olacaktır:
- Kullanıcı Başına Ortalama Gelir (ARPU) Kullanıcı Başına Ortalama Gelir (ARPU) Birim başına ortalama gelir olarak da bilinen kullanıcı başına ortalama gelir (ARPU), dijital medya şirketleri, sosyal medya şirketleri ve telekomünikasyon şirketleri tarafından yaygın olarak kullanılan GAAP dışı bir metriktir. gelir getirici yeteneklerini müşteri bazında değerlendirmek.
- Müşteri Edinme Maliyeti (CAC) Müşteri Edinme Maliyeti (CAC) Müşteri edinme maliyeti (CAC), yeni bir müşteri edinmeyle ilgili maliyettir. Diğer bir deyişle, CAC, ek bir müşteri edinmek için ortaya çıkan kaynakları ve maliyetleri ifade eder. Müşteri edinme maliyeti, yaygın olarak müşteri yaşam boyu değeri (LTV) metriğiyle birlikte kullanılan temel bir iş metriğidir
- Kârlılık Oranları Kârlılık Oranları Kârlılık oranları, analistler ve yatırımcılar tarafından bir şirketin belirli bir süre boyunca gelir, bilanço varlıkları, işletme maliyetleri ve özsermayeye göre gelir (kar) üretme kabiliyetini ölçmek ve değerlendirmek için kullanılan finansal ölçütlerdir. . Bir şirketin kâr elde etmek için varlıklarını ne kadar iyi kullandığını gösterirler
- Gelir - Gelir Gelir - Gelir Gelir - Gelir. Bu kılavuz, gelir ile gelir arasındaki temel farklara genel bir bakış sağlar. Gelir, bir şirketin hizmet sunarak veya ürün satarak kazandığı satış tutarıdır ("en üst satır"). Gelir bazen gelir veya net gelir anlamında kullanılabilir