Psikoloji alanında, Dunning-Kruger etkisi, bir görevde düşük yetenekleri olan insanların yeteneklerini abarttığı bilişsel bir önyargıdır.
Dunning – Kruger Etkisi
Bu, aldatıcı üstünlüğün bilişsel yanlılığıyla ilgilidir ve insanların yetenek eksikliklerini fark edememelerinden kaynaklanır. Metabilişselliğin farkındalığı olmadan, insanlar yeteneklerini veya yetersizliklerini objektif olarak değerlendiremezler.
Sosyal psikologlar David Dunning ve Justin Kruger tarafından tarif edildiği gibi, önyargı, düşük yetenekli kişilerde içsel bir yanılsama ve yüksek yetenekli kişilerde dışsal bir yanlış algıdan kaynaklanmaktadır; Yani, beceriksizliğin yanlış ayarlanması benlik hakkındaki bir hatadan kaynaklanırken, yüksek derecede yetkinliğin yanlış ayarlanması başkaları tarafından yapılan bir hatadan kaynaklanmaktadır.
Yanıltıcı üstünlüğün psikolojik fenomeni, Kruger ve Dunning’in 1999’da ‘Niteliksiz ve Bilgisiz: Kişinin Kendi Yetkinliğini Tanıma Zorlukları Nasıl Şişirilmiş Öz Değerlendirmelere Yol Açtı?
‘ Kimlik, 19 Nisan 1995 tarihinde, yüzü gözetim kameraları için görünmez hale getireceğine inandığı limon suyu ile kaplanırken iki bankayı soran McArthur Wheeler’ın ceza davasında görülen bilişsel önyargılardan türetildi. Bu inanç, limon suyunun görünmez bir mürekkep olarak kimyasal özelliklerini yanlış anlamasına dayanıyordu.
‘İnsanların Kendi Yetkinliklerini Neden Fark Etmedikleri’ (2003) gibi fenomenin diğer araştırmaları, yetkinliğin çok yanlış öz değerlendirmesinin kişinin belirli bir faaliyetin performans standartlarını bilmemesinden kaynaklandığını göstermektedir.
Dunning ve Kruger’ın araştırması aynı zamanda bir mantık bulmacasını çözme gibi bir görevde eğitimin insanların ne kadar iyi olduklarını doğru bir şekilde değerlendirme yeteneğini arttırdığını göstermektedir.
Kendini Tanıma: Kendini Tanıma Yolu’ndaki Engeller ve Yoldan Çıkmalar (2005), Dunning, Dunning-Kruger etkisini, bir engelli kişinin yadsındığı ya da habersiz göründüğü nörolojik bir duruma atıfta bulunarak ‘günlük yaşamın anosognosisi’ olarak tanımladı. Sakatlığı. “Yeterli değilseniz, beceriksiz olduğunuzu bilemezsiniz…
Doğru cevap üretmek için ihtiyaç duyduğunuz beceriler, doğru cevabın ne olduğunu tanımanız için gereken becerilerdir.”
Dunning, 2011 yılında, bilgi veya uzmanlıklarında önemli, ölçülebilir açıkları olan kişilerin bu açıkları tanıma yeteneğinden yoksun olduklarını ve bu nedenle, hatadan sonra potansiyel olarak hata yapmasına rağmen, aşağıdaki durumlarda yetkin bir şekilde performans gösterdiklerini düşünme eğilimleri olduğunu gözlemledi: ‘Kısacası, daha iyi bir terim olmamasından dolayı beceriksiz olanlar, yetersizliklerine dair çok az kavrayışa sahip olmalıdırlar – Dunning-Kruger etkisi olarak bilinen bir iddia’. 2014 yılında Dunning ve Helzer, Dunning – Kruger etkisinin ‘kötü performans gösterenlerin performanslarındaki eksiklikleri tanıyacak durumda olmadıklarını öne sürdüğünü’ açıkladı.