Memurlar görevlerine başladıklarında önce eğitim durumlarına göre kademeleri ve dereceleri belirlenir.Memurların terfilerinde ve Kademe-Derece İlerlemeleri değerlendirilirken ele alınan kriter ise eğitim durumudur. İşe başladıktan sonra bir üst eğitimi tamamlamışsanız yani öğrenim durumunda değişiklik yapmışsanız derece ilerlemeniz yeniden düzenlenir yani intibakınız yeniden yapılıp dereceniz yeniden düzenlenir.
Her yıl memurlara bir kademe verilir.Üç yıl çalışan memura ise 1 derece verilir.3.kademeye yükselen memur üst derecenin 1. kademesine gelmiş olur.Memuriyette 13 kademe yer alır ve en alt kademede ilkokul mezunu olanlar ile çeşitli sebepler dolayısıyla derece almaya hak kazanamamış olan memurlar başlar.Memurların derecelerinde eğitim durumlarından yada çeşitli sebeplerden dolayı değişiklikler olabilir.Örneğin; Önlisans mezunu birisi ilk memurluğa başladığında 10. derecenin 2. kademesinden (10/2), lisans mezunu birisi 9. derecenin 1. kademesinden (9/1) başlamaktadır.Ayrıca başka yerde çalışma,yapılan askerlik, çalıştığı memurluğa ait bir meslek okulundan mezun olması ve avukatlık stajı gibi durumlar kademelerde etki eder.8 yıl boyunca disiplin cezası almayan memur 1 kademe ilerler. . Kalkınmada öncelikli bölgelerde çalışanlar rotasyona tabi memura her 3 yılda bir kademe artı verilir.
İlkokul mezunlarının çıkabilecekleri en yüksek kademe 7.derecedir,lise mezunlarının ise çıkabilecekleri en yüksek kademe 3.dir.Son olarak 2,3,4,5 ve 6 yıl süreli yüksek öğrenimi bitirenler ise 1.derecete kadar çıkabilirler.