Ne yazık ki, kurumsal casusluk büyük bir iştir. 2002'de rakibi Dell'e göz atarken HP'nin gözetlemesini hatırlayabilirsiniz. HP yalnız değildir - Wal-Mart, büyük bir çalışan gözetim programı yürütür, eylemci gruplara sızmak için gizli görevliler gönderir ve düzenli olarak eleyen bir tehdit analizi ekibine sahiptir. müşteri kayıtları aracılığıyla. Apple'nin CEO'su Steve Jobs'un, şirket içinde faaliyet gösteren bir köstebeği ortaya çıkarmak için sahte bir ürüne dair kanıt yerleştirdiğine inanılıyor. Ve en az iki Kanadalı şirket, Air Canada ve uyuşturucu üreticisi Biovail, özel dedektiflere, yanlış yaptıklarının kanıtı için başkalarının çöplerini karıştırmaları için para ödedi. Geçtiğimiz sonbaharda Toronto merkezli sigorta şirketi Fairfax Financial'ın avukatları, Fairfax'in ona zarar vermeye çalışmakla suçladığı bir New York hedge fonunun çalışanlarını takip ettikleri bildirildi.
11 Eylül sonrası ortamda dünya güvenlik istihbaratına odaklanmış durumda. Ancak şirket sırlarını ve ticari sırları koruma dünyası da aynı derecede büyük ve riskler de tartışmalı olarak aynı derecede yüksek - özellikle de ulusal ekonominin sağlığının bir ulusun kendini savunma yeteneği için temel olduğuna inanıyorsanız. Şirketler, özellikle kurumsal casusluğun artmasıyla birlikte varlıklarını korumak için yasal olarak mümkün olan her şeyi yapmakla yükümlü hissedarlarına bağlıdır. Sonuç olarak, emekli polis ve istihbarat memurlarından oluşan devasa bir özel güvenlik sektörü, şüpheli yöneticilerin ihtiyaçlarına hizmet etmek için büyüyor.
Soru şu ki, rekabetçi istihbarat ve casusluk arasındaki çizgi nerede? Casuslara ve sızıntı yapanlara karşı uyanık olmak - hatta pazar payını güçlendirmek adına rakiplere karşı agresif savunma uygulamak - hangi noktada başlı başına bir tehdit haline geliyor? Teknolojik gelişmeler mahkemeleri hızlı bir şekilde geride bıraktığından, yasa bu konuda çok az yardımcı oluyor. Yakın tarihin gösterdiği gibi, kurumsal etik kuralları, ilkelerin ve yönergelerin savaşın sıcağında kolayca kaybolduğu ve akıllı iş ile görevi kötüye kullanma arasındaki çizginin yakalanıp yakalanmamanıza göre belirlendiği, sürekli değişen bir zemini temsil eder. Business Casusluk Kontrolleri ve Karşı Tedbirler Derneği'nin kurucusu William Johnson, "Bazı aşırı hevesli insanlar etik olmayan alanlara giriyor ve yasal sistem yetiştiğinde yasadışı olacak" diyor. "Şu an için dışarıda çok fazla gri alan var." Teknoloji daha karmaşık hale geldikçe ve hatta milyarlarca dolarla birlikte, cazibeler ve etik sorular daha da rahatsız edici hale gelecek.
Kurumsal Casusluk Nasıl Önlenir?
Kurumsal casusluğu durdurmanın birkaç yolu vardır. En iyi ve en kolay yol, çalışanların cep telefonlarını takip etmektir. SPYERA, cep telefonlarınız, üzerlerindeki içerik ve nasıl (ve kiminle kullanıldığı) üzerinde neredeyse her şeye kadir kontrol sağlamak için cephaneliğinize yerleştirebileceğiniz bir araçtır.
SPYERA, bir işletmenin çalışanlarının şirket tarafından verilen cihazlarda tam olarak ne yaptığını görmesine olanak tanıyan ve kullandıkları uygulamalara ve katılım seviyelerine göre ne kadar üretken olduklarını tahmin etmelerine olanak tanıyan bulut tabanlı bir çalışan izleme sistemidir. SPYERA ile çalışır iPhone, Android, ve Böğürtlen telefonlar. SPYERA, donanım veya BT eğitimi gerektirmez ve çalışır durumda olabilir dakikalar içinde.