İş kazası olursa -kalıcı olarak % 10 ve üzerinde işgücü kaybı oluşmuşsa- sürekli iş göremezlik geliri bağlanır. Bu, emeklilik gibi çok önemli bir haktır. Yaşam boyu size ve bakmakla yükümlü olduğunuz kişilere sağlık güvencesi sağlar. Vefaatınızdan sonra maaş geride kalan hak sahiplerine devredilir. Yani, iş kazası tespiti yaptırmak bence çok çok iyi olur.
İşgücü kaybı geçici ise, bu durumda da geçici iş göremezlik geliri bağlanır. Bu da iyileşene kadar sgk'dan alacağınız cüzzi de olsa bir gelirdir.
Karşı taraf zararınızı tazmin edemeyecekse, ondan bir şey alamazsınız belki ama, trafik sigortasından alabilirsiniz.