Hep bankalarla ilgili konuşuyoruz ama başka kredi kuruluşları da var. Finansman şirketleri, faktoring şirketleri ve leasing şirketleri... İsimleri "şirket" olarak geçse de, bunlar kredi kuruluşlarıdır ve özel kanunları vardır.
Meclisteki "bankacı lobisi" sebebiyle Cumhuriyetin kuruluşundan bu yana bu kuruluşlar için herhangi bir kanun çıkarılmamıştı. Faaliyetlerini ilgili mevzuat ve bolca da "yorum" ile yürütüyorlardı. Bankalar bu kurumları kendilerine rakip gördükleri için, bazılarının büyük ortağı olmalarına rağmen güçlenmelerini pek istemediler. Ancak, bu kurumlar yılmadılar ve birçok konuda bankalardan daha rekabetçi olduklarını ispat ettiler. Sonunda sağdan soldan gelen baskılara rağmen birkaç yıl önce hem yasaları çıktı hem de "birlik" haline geldiler. Tabii bunların aynı birlik çatısı altında olmaları için çaba gösteren taraflar oldu. Maalesef yasa da bu şekilde çıktı. .... read more
Kelime: 371
Sadece ekonomik modeli kastetmiyorum. Hayat tarzımızdan başlayarak her yerde uygulanan modelden bahsediyorum. Ekonomik durum ise, bu tarzın sadece bir yansıması. Yine de ekonomiden başlayacağım elbette..... read more
Kelime: 335
Dün futboldan bahsetmiştim. Bugün ekonomiye geri dönüyorum. Kredi derecelendirme kuruluşlarının not açıklamaları sokaktaki vatandaş için bir şey ifade etmese de, fonlama maliyetleri ve para girişi açısından etkili oluyor diyebilirim. Son açıklamayı gelin beraber inceleyelim.
Cuma gece yarısı itibarıyla Standard & Poor's Türkiye'nin kredi notunu ve görünümünü teyit etti. Buna göre Türkiye'nin yabancı para cinsinden kredi notu "B+" olarak kaldı, görünümünü ise "durağan" olarak devam ediyor. Açıkçası ben pozitif veya negatif bir değişiklik beklemiyordum. .... read more
Kelime: 308
Biz Asyalı değiliz. "Avrupalıyız" desek kabul etmiyorlar. Avrasyalıyız desek, "hem Galatasaraylı, hem de Fenerliyim" demek gibi. Kabul edilmez. Özetle bir kimlik arayışı var. Dolayısıyla, renkler neredeyse tüm değerlerin üzerine çıkmış. Bunu teyit etmek için sosyal medyada bir paylaşım yapmanız yeterli..... read more
Kelime: 575
İnsan Kaynakları Yönetimi deyince hiç kuşkusuz hepimizin kafasında ayrı bir tanım oluşmaktadır. Bu birimde tam olarak ne iş yapılır, nasıl yapılır, amaç nedir? Bu birimden beklenenler nelerdir? Günümüz iş hayatında neden bu kadar önemli hale gelmiştir?
Kelime: 1055
Hangimiz hep genç kalmanın hayalini kurmaz ki? Genç kalmak, uzun yaşamak, belki de ölümsüzlük... Ölümsüzlük henüz mümkün olmasa da yaşlandıkça bir şarap gibi güzelleşen insanlar olabiliriz. Beslenme, spor, stresten uzak yaşam gibi çeşitli faktörler “sürdürülebilir gençliği” sunuyor.
Kelime: 741
Bu internet sitesinde sizlere daha iyi hizmet sunulabilmesi için çerezler kullanılmaktadır. Çerezler hakkında detaylı bilgi almak için Kişisel Verilerin Korunması Hakkında Aydınlatma Metni’ni inceleyebilirsiniz.