Eğer 18 veya daha büyük iseniz Genellikle yüksek öğrenim ders alabilirler. Bunlar düzenli olarak sanat okulları ya da tarım kolejler gibi üniversite, yüksekokul ve meslek kuruluşları öğretilen konum - kendi web siteleri var hemen hemen hepsi. Örneğin, diploma, lisans dereceleri, temel lisans ve lisansüstü, beceri geniş bir yelpazede alabilirsiniz.
Bir ders, belirli bir konuyu kapsayan bir akademik sınıf ve dersler lisans programının yapıtaşlarını kabul edilir. Kurslar kapsadıkları konuya bağlı olarak birkaç ay birkaç haftalık bir zaman dilimini kapsayabilir.
Meksika, resmi olarak Amerika Birleşik Meksika Devletleri, Kuzey Amerika'da bir federal anayasal cumhuriyettir. Çalışma sadece kısa bir süre için serbest istiyorsanız almak zor bir çalışma vizesi, gerektirebilir. Belediye Başkanı şehirlerine hükümetin çoğu finanse edilen üniversiteler (eyalet başkenti) tarih, gastronomi ve kültürel konularda kısa kurslar var, çoğu neredeyse ücretsizdir.
Meksika şehir en büyük şehri ve Meksika'nın başkentidir. Ayrıca kıtanın en eski üniversitelerinden biri olan UNAM dahil olmak üzere ülkedeki üniversitelerin en büyük numarası vardır. Bu uygun maliyetlerle daha yüksek eğitim almak için ideal bir yer.
mexico City'de Meksika'da Kurs Eğitimleri Bul 2017
Yeryüzünün% 70'i okyanus ise; Burada birkaç kişi yaşamaya olsun şekillerde keşfetmek için bir şans. sualtı yaşam bitkiler, hayvanlar ve tüm ekosistemleri keşfedin. yelken, kürek, deniz kayağı, şnorkel, dalış ve daha fazlası - su becerileri öğrenirler. mercan resif restorasyon ve deniz kaplumbağalarının rehabilitasyonu araştırın. Mağaracılık ve ZIP astar heyecan yaşayın. Okyanuslar, tehlikeli olabilir - ilk yardım, navigasyon ve güvenli dalış öğreneceksiniz. [+]
Bugünün zorlu rekabet dünyasında, iyi fikirler özellikle önemlidir. ya da savundu - Ne yazık ki, iyi fikirler her zamankinden sattıkları olmalı, kendilerini satmazlar. [+]
Program Açıklama - Savunuculuk: savunuyor Fikir ve Etkileyen Diğerleri
Bugünün zorlu rekabet dünyasında, iyi fikirler özellikle önemlidir. ya da savundu - Ne yazık ki, iyi fikirler her zamankinden sattıkları olmalı, kendilerini satmazlar. Bazı insanlar nasıl aynı zamanda kişisel sadakat oluştururken kolaylıkla fikirlerini pazara bilirler. Başkaları için, bu yetenek bir sır olduğunu. Bu benzersiz programda, fikirlerinizi kabul etmeye ikna diğerleri de kendi başarısını etkileyen temel pazarlama kavramları öğrenecekler. Nasıl inşa etmek ve mesajınızı teslim, konumuna ve sadakat ve bağlılık oluşturmak için, fikirlerinizi farklılaştırmak ve direncinin üstesinden gelmek için daha ikna edici bilmeden yürüyeceğim. Bu program fikirlerini değerinin başkalarını ikna edebilmek için onların etkileyen becerilerini geliştirmek isteyenler için tasarlanmıştır. ... [-]
Millennials: bugün yöneticilerinin karşılaştığı daha fazla ve sık sık sinir bozucu şaşırtıcı tartışılan konulardan biri de işgücü girmek için yeni nesil beklentilerini anlamak demektir. [+]
Program Açıklaması - Generations Across Yönetme: Millennials için Boomers
Millennials: bugün yöneticilerinin karşılaştığı daha fazla ve sık sık sinir bozucu şaşırtıcı tartışılan konulardan biri de işgücü girmek için yeni nesil beklentilerini anlamak demektir.
işçilerin Her nesil işyerine beklentileri farklı getiriyor ve Millennials bir istisna vardır. Birçok yönetici soran baş çizilmemesi bırakılır "Ne bu insanlar istiyorsun?" Ve "Neden böyle davranıyorsun?" Bireysel farklılıkları gözden kaybetmeden, yöneticiler ve çalışanlar anlıyorum ki özellikleri her bir üretim için ortak var ve karşılıklı avantaj için kaldıraç. işverenler için meydan okuma ve bir grup olarak her kuşağın beklentilerini anlamak için işgücü şu anda başka nesiller yabancılaştırmak olmaksızın örgüt kültürü ve iş uygulamaları ile hizalamak etmektir. Bu program Millennials, Nesil X'ers ve nesil için nesiller beklentiler ve onlar işçi ve işveren arasındaki psikolojik sözleşme üzerindeki etkisini belirleyecektir. ... [-]
Mali Olmayan Yöneticiler için bu iki günlük program-Yönetim Muhasebesi, biz temel iç ölçüm ve yapılandırılmış ölçüm modelleri, analitik teknikler de dahil olmak üzere kontrol sistemleri, ve sistem önyargıları görüşecek [+]
Program Açıklaması - Finansal Yöneticiler-Yönetim Muhasebesi için Dışı
Yönetim muhasebesinin temel soru Cisco Systems, Larry Carter efsanevi eski CFO dile getirdi. O bir yönetimi ve mütevelli rol itibaren Ben kontrolünü kaybetmek istemiyorum "dedi. Ama biz de bir hızla hareket etmeye devam etmek istiyorum. büyüme geleneksel cevap ama daha kontrolleri bürokrasi sonra hızını kesiyor. Nasıl bir başlangıç hızını kalmak mı? "
Bu iki günlük program, biz yapılandırılmış ölçüm modelleri, analitik teknikler ve sistem önyargıları da dahil olmak üzere temel iç ölçüm ve kontrol sistemleri, tartışacağız. biz karar verme ve kontrol aşırı örgüt kısıtlayıcı olmaksızın için bilmeniz gerekenler bilerek: ayrıca Carter endişe hitap ederken Amacımız kanıtlanmış ölçme teknikleri sağlam bir topraklama kurmak olacaktır. Eğer measurer veya kuruluşunuzdaki measuree olsun, bu program, daha iyi sistemler teşvik etkisiz veya verimsiz ölçümlerini zorlu ve yalın ölçüm kültürü oluşturarak, daha iyi iş yapmak yardımcı olacak fikirler sunacak. ... [-]
yüksek teknoloji bağlamlarda Piyasalar oldukça şekilde dinamik, daha fazla temel teknolojilerin sadece evrim daha. böyle durumlarda İşletme yöneticilerinin bu tür değişikliklerin çeşitli sürücüleri ve güncel ve alternatif stratejilerin kar potansiyeli üzerindeki tezahür etkisini anlamak gerekir [+]
Program Açıklaması - Fırsatlar Yaratmak New Market
yüksek teknoloji bağlamlarda Piyasalar oldukça şekilde dinamik, daha fazla temel teknolojilerin sadece evrim daha. böyle durumlarda İşletme yöneticilerinin bu tür değişiklikler mevcut ve alternatif stratejilerin kar potansiyeli üzerindeki tezahür etkisi çeşitli sürücüleri anlamamız gerekir.
Bu dersin kendi pazarlarında dinamiklerinin anlaşılması için yararlı çerçeveleri ile katılımcılar sağlayacaktır. Katılımcıların pazardaki değişimlere ile senkron olan karlılık doğru bir yol geliştirilmesinde kullanmak için araçlar sunar.
Ders ve çalkantılı ortamlarda piyasa tabanlı strateji tasarlamak için bir temel olarak konumlandırılmış iş birimi yöneticileri için hedeflenen (tekil ya da birkaç ürün pazarları olan ilgili yani). ... [-]
Bugünün rekabetçi dünyasında, liderlerin karşı karşıya bulunduğu bir çok zorluklar: değişim hızı artan bir ortamda daha az ile daha fazlasını yapmak için nasıl. [+]
Program Açıklaması - Ana değiştir
Bugünün rekabetçi dünyasında, liderlerin karşı karşıya bulunduğu bir çok zorluklar: değişim hızı artan bir ortamda daha az ile daha fazlasını yapmak için nasıl. bir firmanın yeteneği hızla değişen rekabet koşullarına ve emek piyasalarında köklü değişimlere uyum sağlama başarısını çok önemli bir faktördür.
Bu program bu gibi sorulara cevap sağlamaya odaklanır: olabilir örgütleri ve liderleri, değişim-etkin olduğu bir kültür yaratmak için ne? becerileri kurşun ve değişim sabit bir ekiple yönetmek temel nelerdir? Insanların nasıl karlı sürekli yeteneklerini hızla uyum zorlukları bir ortamda başa çıkabilir? Nasıl kuruluşların değişen işgücü ile başa çıkıyor? Ne yeni yöntemler işe alma ve sürekli değişime ayak uydurabilmek için insanların elde etmek için var? Ne bir organizasyon, uyarlanabilir, esnek ve çevik yapar? yeni bir "psikolojik sözleşme" işverenler ve çalışanlar arasında var olan bir hızla değişen iş ortamında, hangi kuruluşların başarılı ve gelişmek ne yapabilirim? her şey eskiden daha farklı görünüyor ne liderleri bağlılık, sadakat ve performans üretmek için ne yapabilirim? ... [-]
Yönetsel Liderlik Enstitüsü (IML) için gerekli becerileri, kuruluşunuzun verimliliğini ve karlılığını artırmak, böylece bir yönetici olarak excel gelişir. [+]
Günümüzün zorlu iş ortamında, hızı ve hızlı rekabet yoğun. hizmet teknolojiden Uzmanları bilgi ya da deneyim bu ek talepleri yerine getirmek için gerekli olmayan anahtar yönetsel roller üstlenmeye çağırdı edilmektedir.
Yönetsel Liderlik Enstitüsü (IML) karlılık becerileri geliştirir ve verimliliği kuruluşun sizin için artırabilir excel gibi bir yönetici böylece. kapsamlı bir program yapısı sayesinde, sen nasıl oluşturulacağı ve yenilikçi iş planları geliştirerek rekabet avantajı sürdürmek öğreneceksiniz mali tablolar ve sayılar arkasındaki gerçeği anlamak, optimum performans için takım yönetmek ve agresif pazarlama, üretim ve dağıtım stratejileri uygulamak. ... [-]
Belirsizlik ve karmaşıklık özellikle Ar-Ge projeleri, yeni ürünler ve yeni girişimler ile ilgili birçok kararlar zorlaştırabilir. Bu modül karar ve risk analizi için bir giriş niteliğindedir. [+]
Açıklama
Belirsizlik ve karmaşıklık özellikle Ar-Ge projeleri, yeni ürünler ve yeni girişimler ile ilgili birçok kararlar zorlaştırabilir. belirsizlik içeren karar problemlerinin sistematik olarak değerlendirilmesi - Bu modül, karar ve risk analizi için bir giriş niteliğindedir. Karar ve risk analizi ve daha yönetilebilir parçalar halinde bunları yıkmayı açıkça olası alternatifleri mevcut bilgi ve karar vericilerin ilgili tercihleri göz önünde bulundurularak karar problemleri analiz etmek için bir çerçeve sunmaktadır. Bu modülde, biz ve modelleme karar problemleri yapılanma için yöntemler ele alınacak ve risk ve belirsizlik yeni teknolojilerin ticarileştirilmesi ilgili sorunları içeren bir dizi için bu yöntemleri uygulamak. ... [-]
Bu program finans de geniş bir görünüm alır. şekilde yatırımcılar bir şirket görünümü inceleyerek, sen yönetim kararları hissedarlar için değer çevirmek nasıl bir anlayış kazanacaktır. [+]
Program Açıklaması - Finansal Analiz ve Ölçüm İş Performansı
kârlılığı sürdürmek için, bütün yöneticilerin değeri kendi firmasında nereden geldiğini anlamamız gerekir. Bu programda, mali tabloların analiz ve stratejik kararların geniş bir karlılığı üzerindeki etkisini değerlendirmek için sistematik bir yaklaşım öğreneceksiniz.
Bu program finans de geniş bir görünüm alır. şekilde yatırımcılar bir şirket görünümü inceleyerek, sen yönetim kararları hissedarlar için değer çevirmek nasıl bir anlayış kazanacaktır. Fiyatlandırma ve maliyet kontrolü, varlık kullanımı, finansman yapısı ve maliyet ve vergi planlaması gibi önemli tedbirler Özkaynak (ROE) Getirisi üzerindeki etkisini değerlendirecek. ... [-]
Bu program kavramları ve stratejileri şirketinizin Büyük resim entegre nasıl öğretir. Eğer iş dilini öğrenecek ve numaraları arkasındaki gerçeği anlamaya başlar. [+]
Program Açıklaması - Muhasebe ve Finans Yöneticileri Finans Dışı
Yenileme bilginiz veya muhasebe kabulleri, muhasebe ve terminoloji, mali ve finansal analiz tekniklerinin temellerini öğrenirler. Bu program kavramları ve stratejileri şirketinizin Büyük resim entegre nasıl öğretir. Eğer iş dilini öğrenecek ve numaraları arkasındaki gerçeği anlamaya başlar. bilgi sistemleri farklı tipte incelenir: Kontrol tabanlı muhasebe yapıların fiziksel kaynakların yönetimi için ve planlama için bilgi tabanlı muhasebe yapıları, değerlendirme ve karar verme. Adres ve nasıl daha etkin iletişim sorunları, ne kadar alakalı bilgileri tanımlamak için ve nasıl daha iyi iş kararları vermek için ve iş fırsatları en iyi şekilde yararlanmak için gereken analitik becerilerini öğreneceksiniz. ... [-]
Bu oturumda biz müşteri odaklılık ve müşteri tutma çok firma için hayati önem taşımaktadır neden, ne demek ne müşteri sadakatini sağlamak için gereken inceleyin. [+]
Açıklama
Tek yolu şirketlerinin para müşterilerine üzerinden yapmak. Çok sık, müşterilerimize görüşememek ve biz onlar organizasyonun başarısı için ne kadar önemli unutma. Bu oturumda biz müşteri odaklılık ve müşteri tutma çok firma için hayati önem taşımaktadır neden, ne demek ne müşteri sadakatini sağlamak için gereken inceleyin. Eğer bina ve özenli ve duyarlı olma yöntemleri de dahil olmak üzere müşteri sadakatini korumak yedi farklı becerileri önemli inceleyeceğiz, sadakat, güven ve bağlılık, yetkinlik gösteren yöntemleri yollarını artırmak için tekniklerinin, müşteriye kötü etkileşimlerden ilkeleri kurtarmak için stratejiler sorunsuz hizmet ve etkili satış karşılaşma ya da bir problem çözme oturumda olması müşterileri ile iletişim yolları. Program tek tek çalışanların kurmak ve geliştirmek müşteri sadakati ne yapabilirim odaklanır. ... [-]
piyasaları anlamak ve müşteri değeri yaratmak bir organizasyon yeteneğini uzun süreli performans için kritik bir faktördür. Bu program kendi içinde tutarlı pazarlama stratejileri oluşturmak için temelleri sağlayacaktır. [+]
Program Açıklama - Pazarlama Stratejisi
piyasaları anlamak ve müşteri değeri yaratmak bir organizasyon yeteneğini uzun süreli performans için kritik bir faktördür. Yöneticilerin sürekli pazar ürünleri ve sürekli değişen pazarlarda, rakipler nedeniyle hizmetleri ve ortamlara çabalarında yeni zorluklarla mücadele gerekir. Başarmak için, onlar, karşılanmamış müşteri ihtiyaçları tanımak için zorlayıcı çözümler oluşturmak için özel olanları seçip geliştirmek ve yağsız pazarlama programları uygulamak öğrenmek gerekir. Bu programı gibi kendi içinde tutarlı pazarlama stratejileri oluşturmak için temelleri sağlayacaktır.
... [-]
Bu programda onları başarılı liderler yapılan liderler, dünya çapında, bir günlük, ne anlatmaları istenmiştir yapılan araştırma bulguları, tartışmak [+]
Program Açıklama - Bina Nişan: Allegiance Ne Build musunuz Liderleri yönetme Talent &
Resmi ve resmi olmayan liderlik bugünün rekabetçi iş ortamında nişan yaratmak esastır. Bu programda, onu bir lider olarak "yapmak" için gerekenlere inceleyin. Oturum başarılı insanların sadakati oluşturmak ve taahhüt inşa yapmak çok pratik bir hamle geniş bir yelpazede sunar. Bu tür bir kaç seans daha farklı olarak, biz de onlarla çalışmak olanlar arasında nişan yüksek düzeyde oluşturmak olarak kişilerarası etkinliğini artıracaktır ki yapabileceğiniz çok özel adımları katılımcılara bakıyorum. Bu programda onları başarılı liderler yapılan liderler, dünya çapında, bir günlük, ne anlatmaları istenmiştir yapılan araştırma, bulguları tartışmak. ... [-]
Bu programı sistematik bir yaklaşım pek çok profesyonel rehberler ve arabulucu tarafından kullanılan müzakere öğretir. Bu müzakere merkezi kavramları kapsar. [+]
Açıklama
Ister dahili meslektaşları ve astları, ya da dışarıdan tedarikçiler, müşteriler ve rakipler ile, size iş müzakere sorunlar her geçen gün ile karşı karşıyayız. müzakere sürecine hazırlamak ve sorunlara en uygun çözümleri keşfetmek yeteneği başarısı için çok önemlidir.
Bu programı sistematik bir yaklaşım pek çok profesyonel rehberler ve arabulucu tarafından kullanılan müzakere öğretir. Bu müzakere merkezi kavramları yanı sıra yöneticiler ve profesyoneller karşılaştığı müzakere sorunların geniş bir yelpaze ile başa çıkmak için etkin yöntemler kapsar. Eğer müzakere ortakları ve rakipleri analiz, en iyi olası sonucu grafiği nasıl öğrenecek ve başarılı müzakere için özel stratejiler ve taktikler kullanmayın. ... [-]
kurumsal kemer sıkma bir zamanda, daha az seyahat ve onların diğer ekip üyeleri ve liderleri ile daha az sıklıkla toplantı. Sanal ekipler zaten şirketlerin kaldıraç yetenek dünya çapında yaygın olarak ve teknolojinin daha iyi iletişim sağlar küresel pazarda bir gerçeğidir. [+]
Program Açıklaması - Sanal Liderlik: Lider Takımlar Dağınık
kurumsal kemer sıkma bir zamanda, daha az seyahat ve onların diğer ekip üyeleri ve liderleri ile daha az sıklıkla toplantı. Sanal ekipler zaten şirketlerin kaldıraç yetenek dünya çapında yaygın olarak ve teknolojinin daha iyi iletişim sağlar küresel pazarda bir gerçeğidir. seyahat kısıtlamaları azaltmak gibi bu trend hızla artmaktadır yüz yüze etkileşim için. Bu programda, biz kurşun, mesafeli ekipleri ve başarıyla çalışmak için gerekenlere inceleyin. Son araştırmalar çekilen oturumda, başarılı takım oluşturmak için sanal bir ekip ihtiyacı için gerekli becerileri üye tanımlar. Oturum mesafe liderliğin iki aşamalı bir model tanıttı ve nasıl daha etkin, birlikte çalışmak ve kurşun, uzaklarda çalışma ekipleri katılımcılara öğretir. ... [-]