Yeni Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu, 12 Eylül askeri diktatörlüğü döneminde çıkarılan eski yasanın, sendikal örgütlenme, toplu iş sözleşmesi yapma ve grev hakkı bakımından dar, kısıtlayıcı ve yasakçı özünü aynen korumaktadır. Gerek işçi sınıfı mücadelesinin geri düzeyi gerekse yozlaşmış, kendi çıkarlarından başka hiçbir şeyi düşünmeyen sendika bürokratlarının teslimiyetçi tutumu yüzünden, bu sonuç engellenememiştir.