Endress+Hauser kendini iyi bir konumda görüyor
Grup, 2019 mali yılında gelen siparişleri, satışları, kârı ve personel sayısını artırdı
Endress+Hauser, 2019'da faaliyet alanlarının, endüstrilerin ve bölgelerin tamamında iyi bir performans gösterdi. Grup yüzlerce yeni iş imkânı yarattı, rekor miktarda yatırım yaptı ve sürdürülebilirlik alanında kendini geliştirdi. CEO Matthias Altendorf'a göre, aile şirketi bu sayede korona krizinin zorluklarıyla mücadelede güçlü bir konumda bulunuyor.
Matthias Altendorf “2019, Endress+Hauser için sağlam bir yıldı,” diye vurguladı. “Büyüme geniş tabanlı ve dengeliydi.” Proses ve laboratuvar uygulamaları için ölçüm ve otomasyon teknolojisi uzmanı, net satışları %8,0 artırarak 2,652 milyar Euro'ya yükseltti. Finansal tablolarla ilgili Basel'de gerçekleştirilen yıllık medya konferansı sırasında CEO, bu büyümenin büyük ölçekli siparişlerden ziyade daha küçük ve orta ölçekli projelerin katkısıyla sağlandığını açıkladı.
İnovasyon ve sürdürülebilirliğe odaklanma
CEO'ya göre, bu başarı şirketin hiç azalmayan yenilikçi ruhuyla da ilişkili. 2019'da Endress+Hauser 318 patent başvurusunda bulundu ve satışlarının yüzde 7,6'sını araştırma ve geliştirmeye yatırdı. 1.100'den fazla kişi yeni ürünler, çözümler ve servisler üzerinde çalışıyor. 2019 yılı sonunda Endress+Hauser'in dünya çapında 14.328 çalışanı vardı. Bir yıl içinde 400 yeni iş imkânı yaratıldı.
Şirket ayrıca sürdürülebilirlik alanında da ilerleme kaydetti. Yıllık EcoVadis denetiminde Endress+Hauser, 2018'e göre 4 puan artışla 72 puan elde ederek yer aldığı karşılaştırma grubunun en üst yüzde 2'sine yerleşti. Grup, üretimde yeşil elektriğe geçerek CO2 emisyonunu üçte birden fazla azaltmayı başardı. Yeni binalar en yüksek çevre standartlarına uygun şekilde yapılıyor. Endress+Hauser şu anda Kanada'da enerji açısından kendi kendine yeten yeni bir müşteri deneyimi ve eğitim merkezi inşa ediyor.
ABD hâlâ en büyük pazar; Çin Almanya'yı geçti
2019'da Asya güçlü bir büyüme sağladı. Avrupa iyi performans gösterdi ve Güney Amerika mükemmel bir büyüme kaydetti. Ancak Kuzey Amerika beklentilerin gerisinde kalırken, Afrika ve Orta Doğu'da iş hacminde düşüş oldu. Çin, satış hacmine göre Almanya'yı geçti ve Endress+Hauser için en büyük satış pazarı olmaya devam eden ABD'yi hemen arkasından takip ediyor. Finans Üst Yöneticisi Dr Luc Schultheiss'a göre, Grup şirketleri pazar paylarını artırabildi.
Değişen pazar ortamının faaliyet kârına (EBIT) yansıması pozitif oldu. EBIT, yüzde 3,9 artışla 343,4 milyon Euro değerine ulaştı. Vergi öncesi kâr (EBT) yüzde 9,9 yükselerek 346,9 milyon Euro'ya çıktı. Bunun arkasında 2018'e kıyasla önemli ölçüde iyileştirilmiş net finansal sonuçlar var. Döviz kuru riskine karşı korunmanın yüksek maliyetler yaratmaya devam etmesine rağmen, borsadaki pozitif ortam 2019 yılında finansal yatırımların sağlam getiri sağlamasına izin verdi. Satış getirisi (ROS) %0,2 puan arttı ve %13,1 oldu.
Yüksek yatırımlara rağmen güçlü finansal yapı
Net gelir yüzde 14,3 artarak 265,9 milyon Euro oldu. Bu, İsviçre'deki kurumlar vergisi reformlarının bir defalık etkilerinden kaynaklı yüzde 23,4'lük daha düşük bir etkili vergi oranına denk geliyor. Özkaynak oranı 2018'e göre 4,6 puanlık sıradışı bir artışla yüzde 75,6'ya yükseldi. Diğer faktörlerin yanı sıra, bu gelişmede Alman emeklilik maaşı yükümlülüklerinin ayrı bir fona aktarılmasının da etkisi var.
Dünya çapında 231,1 milyon Euro değerinde yatırım yapılmasına rağmen Grup neredeyse hiç banka kredisi kullanmıyor. Son beş yılda şirket yeni binalara, tesislere ve makinelere 840 milyon Euro'dan fazla yatırım yaptı. CFO Luc Schultheiss'a göre, Endress+Hauser ihtiyatlı temettü politikası ve yıllar boyunca sürekli iyileştirmeye harcadığı çaba sayesinde sahip olduğu yaklaşık 800 milyon Euro'luk likiditenin faydasını görüyor. CFO, “Bu, mevcut ekonomik durumu iyi bir şekilde yönetmemize yardımcı olacaktır,” diye ekledi.
Fiziksel mesafeler dijital köprüler ile aşılıyor
Endress+Hauser 2020 yılına gelen siparişlerdeki artışla başladı. Bununla birlikte, koronavirüs pandemisi orijinal hedeflere ulaşmayı büyük ölçüde zorlaştırıyor. CEO Matthias Altendorf, “Krizin ekonomik etkilerini hâlâ öngöremesek de, hem bizim hem de müşterilerimizin üzerinde iz bırakacağı kesin,” diye vurguladı. Grup, virüsün yayılmasına erken yanıt verdi ve insanların sağlığını korumak ve müşterilere sağlam destek sunmaya devam etmek için elindeki tüm araçları kullandı.
Matthias Altendorf “Fiziksel mesafeleri, dijital ve duygusal köprüler ile aşıyoruz,” diyor. CEO yıllardır Endress+Hauser'de dijitalleşmeyi ön planda tutan bir yaklaşım izliyor – hem ürünler ve servisler alanında hem de müşteri etkileşimi ve şirket içi işbirliği konusunda. Salgının pik dönemlerini yaşadığımız bu günlerde yaklaşık 10.000 personel evden çalışıyor. Müşteriler enstrüman siparişi vermek veya siparişleri takip etmek için web sitesini kullanabilir ve video yardımıyla uzaktan destek sağlayan çevrimiçi aracımızdan faydalanabilir.
Grup istihdamı korumayı hedefliyor
Matthias Altendorf, “Üretim, lojistik ve servis süreçlerinin devamını sağlayanlar ve evden ya da ofiste zor koşullar altında çalışanlar bizim kahramanlarımız,” diye belirtti. Sıkı çalışma ile şirket; malzeme erişilebilirliğini garanti altına alma, lojistik zincirlerini sağlam tutma ve müşterileri her bakımdan destekleme konusunda başarılı oldu. “Grubun üretim tesisleri çalışıyor ve Endress+Hauser hâlâ teslimat yapabiliyor.” CEO bu nedenle şirketin zor zamanlar için hazırlıklı olduğuna inanıyor.
Matthias Altendorf “İşimizi her zaman sağlam bir şekilde yürüttük ve şirket olarak çok iyi bir konumdayız,” dedi. “Çalışanlarımızın işlerini güvence altına almak ve Endress+Hauser'in bu krizi atlatmasını sağlamak için elimizden gelen herşeyi yapacağız. Bundan hem müşteriler hem de çalışanlar ve hissedarlar fayda sağlayacaktır.” Denetim Kurulu Başkanı Klaus Endress, hissedarların bu süreçte alınan kararları desteklediğini ve kârda bir düşüş olmasını kabul ettiğini vurguladı. “Rüzgar yönünü değiştirdiğinde ve işler tekrar toparlandığında mümkün olduğunca çok insanın aramızda olmasını istiyoruz.”