Aslen, Amerika Birleşik Devletleri Gizli Servisi ABD Hazinesinin bir parçasıydı, ancak kontrol 2003 yılında İç Güvenlik Bakanlığı'na geçti. Özel ajanlar hala Hazine Uygulama Ajansı sınavına giriyor ve hala para birimi sistemine yönelik suçları, kredi kartını araştırıyorlar. bilgisayar ve telekomünikasyon dolandırıcılığı, kimlik hırsızlığı ve devletin çıkardığı menkul kıymetleri içeren suçlar. Ayrıca, Gizli Servis'in korumaya yetkili olduğu kişilere karşı işlenen suçları veya tehditleri de araştırırlar. Federal kanun uygulayıcı memurlar olarak, hazine uygulayıcıları, ABD Personel Dairesi Başkanlığının yıllık olarak verdiği maaş tablosuna dayanarak bir maaş almaktadır.
GL Takvimi
Federal GL programı, federal kanun uygulama görevlileri için maaş çizelgesidir. Tablo, olası 15 maaştan oluşmaktadır ve maaş başına 10 kademeli artış içermektedir. Kademeli artışlar çalışanların terfi etmeden maaş zammı kazanmalarını sağlar. OPM ilk önce bir temel ödeme tablosu oluşturur. Daha sonra, baz ücret belirli coğrafi konumlardaki düzeltmeleri yansıtmak için yüzde 14,16 ile yüzde 35,15 arasında değişen belirli bir yüzde oranında artırılır. Buna bölge maaşı ödenir. Hazine uygulayıcıları tipik olarak bireysel niteliklere bağlı olarak GL-7 veya GL-9 seviyesinde başlar. Ancak, tam ücret atanan iş yerine bağlıdır.
GL-7 ve GL-9 için yeterlilikler
Bir adayın, üstün başarı gösteren akademik bir sicile sahip bir lisans derecesine sahip olması gerekir; bu, sınıfın ilk üçte birinden mezun olmak, en az 3.0 genel not ortalamasına sahip olmak, en az 3.5 not ortalamasına sahip olmak anlamına gelir. Büyükler için gerekli dersler veya ulusal bir akademik onur topluluğuna üyelik düzenlenmesi. Alternatif olarak, adaylar lisans düzeyinde bir veya daha fazla yıl eğitim alabilir veya doğrudan hazine icra memuru işiyle ilgili olan ve bir GL-5 işinin eşdeğeri olan bir yıllık deneyimin yerini alabilir. GL-9 ödeme notu için kalifiye olmak için, adayların en az bir yüksek lisans derecesine veya doğrudan işle ilgili olan ve bir GL-7 mesleğine eşdeğer olan en az bir yıllık deneyime sahip olmaları gerekir.
GL-7 Ödeme
GL-7'nin başlangıçtaki baz ödemesi 2013 yılında yıllık bazda 38.511 dolardı. Her adım artışı 1.133 dolar ekledi, azami taban tutarı 48.708 dolardı. En yüksek mahalli ücret düzenlemesi yapıldıktan sonra, maaş 52.048 dolar ile 65.829 dolar arasında değişmiştir. Yerellik ücretinin en düşük ayarlanması dahil, maaş aralığı 43,964 ila 55,605 dolar arasındaydı.
GL-9 Ödeme
2013 yılı OPM maaş tablosuna göre, bir GL-9 için temel ücret 42.948 Dolar'da başlamış ve her adımda 1.385 Dolar maksimum 55.413 Dolar'a eklenmiştir. Maaş tablosunun orta noktasında 5. adım 48.488 dolar, 6. adım 46.409 dolar oldu. En yüksek mahalli maaşını ayarladıktan sonra, maaşlar 58.044 dolar ile 74.891 dolar arasında değişiyordu. En düşük mahalli maaş ayarlaması maaş aralığını 49.029 dolardan 63,259 dolara çıkarmıştır; 5. ve 6. basamaklar, sırasıyla, 55.354 dolara ve yıllık 56.935 dolara çıkmaktadır.
Ek ödeme
Yabancı dilde akıcı olan yeni acemiler, yıllık temel ücretlerinin yüzde 25'ini bir kerelik bonus alabilir. İşlerini yaparken en az bir yabancı dil kullananlar, sürekli olarak taban ücretinin yüzde 5'ini kazanabilirler. Tüm acenteler, yerel maaş ayarlamalarından sonra maaşlara yüzde 25 ekleyen yasa uygulayıcı-kullanılabilirlik maaşı adı verilen fazla mesai ücretine hak kazandılar.