Kariyer değiştirirken veya ilk kariyerinizi ararken pırlanta toptancısı olmayı düşünebilirsiniz. Pırlanta toptancılar, pırlanta üreticileri ve madencilerle birlikte çalışarak pırlanta ve mücevher üreticilerine elmas satmaktadır. Birçok yönden, kariyer kuyumcu olmakla benzer; Bununla birlikte, pırlanta toptancıları, birçok farklı tür taş hakkında daha geniş bir bilgiden ziyade, elmas konusunda uzman bilgisine sahip olmalıdır.
Kariyeri araştırın. Bir elmas toptancısı olarak eğitimden önce, kariyerin sizin için uygun olup olmadığına karar verin. Pırlanta toptancıları dahil olmak üzere tüm kuyumcuların yaklaşık yüzde 25'i kendi işinde çalışıyor ve kariyerlerinde büyük özgürlük sağlıyor. Alan, Bebek Patlaması döneminin birçok vasıflı çalışanı emekli oldukça büyüdü.
Gemologları ve kuyumcuları ayırt eder. Elmas toptancıları gibi gemologlar değerli taşları değerlendirip, satmadan önce niteliklerini, özelliklerini ve değerlerini inceler. Öte yandan, kuyumcular, bu değerli taşlardan, taşlarla kendilerini çok fazla ilgilenmeden mücevher üretirler. Bazı kuyumcular ayrıca eğitimli gemologlar olabilir.
Çevrimiçi bir eğitim programına kaydolun. Uzaktan eğitim programlarının birçoğu artık gemologları ticaretlerinde eğitmek için çevrimiçi ve yazışmalar sunmaktadır. Programlar doğayla sınırlı olsa da, birçoğu değerli taşların yakından incelenmesini sağlamaz veya elmas konusunda uzmanlaşmaz, size bu alanda iyi bir genel bakış sunar. Böyle bir program size başarılı bir elmas toptancısı olmak için gereken becerilere sahip olup olmadığınızı gösterecektir.
Dersleri şahsen yapın. Uzmanlık kurslarına kaydolmak, bizzat inceleyebildiğiniz için mücevher ve pırlanta bilginizi derinleştirmenize yardımcı olur. Çeşitli elmasları yakından görmeden, bir elmas toptancısı olarak başarınız sınırlı olacaktır.
Yerleşmiş bir elmas toptancısı ile eğitim alın. Birçok işveren, çalışanlarının denetimsiz çalışmadan önce yerleşik bir toptancının eğitimli gözünde birkaç yıl çalışmasını ister. Bu süre zarfında, çıraklığınızı, imalat veya takı tasarımı gibi ilgili alanlarda daha kısa süreli teknik veya yazışma kurslarıyla desteklemeyi seçebilirsiniz. İşvereninizin kullanımına bağlı olarak, seminerlerin maliyetini karşılayabilir.