Türkiye'de Göçmenlik
Son çerçeve değişikliklerinden önce Türkiye, söz konusu olduğunda çok katı bir politika izliyordu. göç ve özellikle yabancılara vatandaşlık ve oturma/çalışma izni verilmesi. Daha spesifik olarak, Türkiye'nin göçmenlik prosedürlerini kısıtlayan yatırıma dayalı bir vatandaşlık programı yoktu. İkamet izni başvuru prosedürleri de çok karmaşıktı ve bir bürokrasi duvarının arkasına gömülmüştü. Ancak son dönemde yapılan değişikliklerle oturma ve çalışma izni başvuru işlemleri basitleştirilmiş ve yatırım yoluyla yeni göç uygulamasına geçilmiştir. Burada belirtmek gerekir ki, yabancıların Türkiye'de seyahat etmeleri ve konaklamaları için çok sayıda seçenek bulunmaktadır. Bu seçenekler, kısa süreli ziyaretten, kısa ve uzun süreli oturma izinlerine, çalışma iznine ve olası Türk vatandaşlığının kazanılmasına kadar uzanmaktadır. Bu seçeneklerin tümü ayrı ayrı düzenlenir ve bu nedenle farklı başvuru kriterlerine ve prosedürlerine tabidir.
Kısa Süreli Göçmenlik İçin Olası Seçenekler
Yabancıların Türkiye'de seyahat etmeleri ve konaklamaları için sayısız seçenek vardır. Bu seçenekler, kısa süreli ziyaretten, kısa ve uzun süreli oturma izinlerine, çalışma iznine ve olası Türk vatandaşlığının kazanılmasına kadar uzanmaktadır. Bu seçeneklerin tümü ayrı ayrı düzenlenir ve bu nedenle farklı başvuru kriterlerine ve prosedürlerine tabidir.
Turistik İkamet İzinleri
Daha popüler göçmenlik seçeneklerinden biri olarakTürkiye, başvuru sahibine bağlı olarak iki yıla kadar turistik amaçlı ikamet izni vermektedir. Bu izin kesinlikle turistik amaçlarla verilmektedir ve yalnızca sınırlı bir kalış süresi sağlar, bu nedenle yabancının Türkiye'de yasal olarak çalışmasına izin vermez. Ayrıca, son zamanlarda uzatma inceleme süreçlerinde yapılan değişikliklerle birlikte, Türkiye artık turistik ikamet izinlerinin bir yıl sonra uzatılmasına izin vermemektedir. Bu yeni prosedür ve muafiyetler hakkında detaylı bilgi için lütfen yayınlanmış makalemize bakınız. okuyun (Ayrıca Mondaq).
Çalışma izinleri
Çalışma izinleri farklıdır, bir kez verildiği gibi, yabancının hem oturma hem de çalışma izni olarak Türkiye'de yasal olarak kalmasına ve çalışmasına izin verir. Ancak çalışma izni başvuru kriterleri oldukça farklıdır. Yabancı, yerleşik bir Türk şirketinde istihdam edilerek çalışma izni başvurusunda bulunabileceği gibi, Türkiye'de sermaye yatırımı yapmayı, yeni bir şirket kurmayı ve yerel bir şirkete ortak olarak çalışma izni başvurusunu da yapabilir (detaylı bilgi için). şirket oluşumları ile ilgili olarak, lütfen kuruluş bölümü altında İşbirliği hukuku).
Göçmenlik Hizmetlerimiz
Farklı seçenekler olduğu için Türkiye'de göç, göç etmek isteyen yabancıların anlamaları ve kendilerine uygun seçeneği seçmeleri zorunludur. Buna göre ASY LEGAL olarak göçmenlik hukuku alanındaki uzmanlığımızı sunabilir ve müvekkillerimizin kendilerine en uygun göçmenlik seçeneği konusunda bilinçli bir karar vermelerini sağlayabiliriz. Kısa-uzun dönem ikamet izinlerinden, çalışma izinlerine ve Türk vatandaşlığı başvurularına kadar uzanan bir yelpazede hizmet veriyoruz.