

Birkman Yöntemi işe alma, koçluk, liderlik gelişimi, ekip oluşturma, yetenek yönetimi, kariyer yönetimi ve daha pek çok kullanım için etkilidir. Birkman Yöntemi - yalnızca bir anketle - normal şartlarda birden çok değerlendirme gerektiren verileri kapsamlı ve derinlemesine ölçer. Global pazarda söz sahibi ve çalışan memnuniyeti anketlerinde ön sıralarda yer alan pek çok şirketin kullandığı bir değerlendirmedir.
Birkman Yöntemi, diğer çoğu değerlendirme yaklaşımından farklı olarak, bireyin isteklerini, güçlü yönlerini, güdüsel ihtiyaçlarını ve stres reaksiyonlarını açıklar ve değişen ortamlar ve insanlarla karşılaşıldığında beceriler geliştirilmeye yönelik temel tavsiyeler sunar.