AGİ en kısa anlatımıyla devletin bir işçiye bakmakla yükümlü olduğu kişilere bakarak, ödenen gelir vergisinin bir kısmının işçiye iade etmesidir.
Medeni hal, çocuk sayısı, eşin çalışma durumu, çocukların yaşları gibi kavramlar hesaplamayı etkiler.
AGİ formu adı verilen ama aslında adı Aile Bildirim Formu olan bir formun doldurularak şirketin insan kaynakları ya da özlük işleri birimine verilmesi ile elde edilir.
Kanuni bir haktır ve şirketin vermemesi gibi bir durum söz konusu olamaz. Çünkü bu, devlet ile çalışan arasında bir durumdur. İşveren burada sadece aracıdır.
Kanunen çalışanın beyanı esastır. Yani diğer bir değişle forma ne yazılırsa kabul görür fakat herhangi bir durum karşısında da sorumluluk doldurana aittir. Yine belirtilmesi gereken önemli bir husus, medeni hal, çocuk sayısı vb. yukarıda bahsettiğim hususlarda değişiklik olduğunda bu değişikliği bildirmek yine çalışanın sorumluluğundadır. Örneğin evliyseniz ve eşiniz çalışmıyorsa, eşinizden kaynaklı bir tutar alıyorsunuz demektir. Bir süre sonra boşanırsanız ve bunu işverene bildirmezseniz bu sizin sorumluluğunuzdadır.
Yine önemli bir kural, eğer o ay gelir vergisi ödemediyseniz yada az ödediyseniz, örneğin raporluysanız yada ayın 29’unda işe başladıysanız, alacağınız AGİ’de az olacaktır. Çünkü devlete vermediğiniz bir vergiyi iade alamazsınız.