Nacar, çalışmaya başladıgın takdirde işe gidip gelirken bakım hizmeti veren bakıcın seni götürüp getirebilir ve orada ihtiyaç duydugun bakım hizmetini de saglayabilir. Zaten günün belli saatlerinde çalışıyor olacaksın. Bu durumda da 7/24 saatlik bakım hizmetini bakıcın aksatmayacaktır. Bu şekilde kurumla konuşmaya çalış. Hatta olmadı bu şartlarda sana iş bulabilmeleri için Kurum'dan görüş ve yardım al. Onların görüş ve kanaati dogrultusunda hareket et. çalışmaya başladıgında alacagın aylık miktarla kişi başına düşen aylık miktar 423 TL'yi geçmemelidir. Kurum'la işbirliği içinde kalkış bu işe.
İşe gidip gelirken başkası değil bakıcın yardımcın olsun. BU şekilde olursa zaten kabul ederler. kurumla işbirliğinde bulunmadan onlardan görüş almadan bir işe kalkışma.
Kurum'u da çalışmaya ruhen ihtiyacın duydugunu söyle ve psikolojik olarak kendini daha iyi hissedeceğini soyle ve evde sıkıldıgını belirt. Ama evde bakım aylıgının da kesilmesini istemediğini soyle. Bu konuda zaten sana yani istihdam konusunda sana yardımcı olmaları gerekior. En azından işi sen bulursun ama onlar da bu konuda daha insani davransınlar, bunları konuş onlarla.
Sonuçta bakıcın bakım hizmetini vermeye devam edecek bunu sürekli belirt.
...
Ozi, raporun 5 seneyi geçmiş. Dolayısıyla işten çıkıp sonra şartların uygun olup tekrar 2022 aylıgı için başvurdugunda senden yeni bir rapor istenir.