Eski tip kariyer düşüncesi sizi kötü hissettirmek için tasarlanmıştır.
Parayı takip etmezseniz, kariyer açığınız varsa, 30'lu, 40'lı, 50'li yaşlarda iş değiştirirseniz başarısız olduğunuzu düşündürmeyi sever. Kariyer çeşitliliğinden nefret eder.
Asi olmayı her zaman sevmişimdir, arkadaşlarım ve ailem arasında bir iş kurmak gibi şeyler yapan, sonra serbest yazar olarak yolda bir hayat için her şeyi yapan tek kişi olmak.
Ama bunu her zaman norm olarak değil, asi bir davranış olarak gördüm. Ve her zaman, çeşitli kariyerlerimin beni işçi arı arkadaşlarımdan daha kötü hale getirdiğini düşünen küçük (tamam belki büyük) bir parçam vardı. Sonunda, başarısız olacağımı düşündüm, son on yılda yaptığım onca çılgın şey yüzünden şirket dünyasına geri dönüp mücadele etmem gerekecekti.
Sonunda, geçen yıl yaptığım 4. kariyer değişikliğimde, eski muhafızın ne olduğunu düşünme biçimini gördüm - eski.
Gençlerin işyerine gelip bize çalışmanın daha iyi ve daha akıllı bir yolu olduğunu söyleyen gençlerin desteğiyle bir değişim geliyor. Bu kariyer çeşitliliği, kaçınılması değil, kutlanması gereken bir şeydir.
İşte söyledikleri:
Eski muhafız düşüncesi: En alttan başlayın ve yavaşça zirveye çıkın.
Yeni muhafız düşüncesi: Kariyer orman spor salonları
Kurumsal kariyer basamaklarını tırmanmaya çalışmak beni hiçbir yere götürmedi .
Birçok nedenden dolayı merdivenle de arkadaş olamayan birçok süper zeki, ilginç insan tanıyorum. Belki de onlardan birisin.
Belki de kötü röportaj yapıyorsun (bu benden bir evet).
Belki bir kadınsın , ya da engellisin ya da beyaz değilsin , tüm nitelikler hala tırmanmaya engel oluyor.
Ya da belki sadece doğrusal bir kariyer yolu istemiyorsunuz. Belki bir kariyer orman jimnastiği daha çok sizin sahnenizdir.
Sheryl Sandberg , çalışma hayatında elde ettiği tüm inanılmaz kariyer başarıları hakkında yazdığında, orman jimnastiği kariyeri terimini türetti . Devlette çalışmaktan, hem Google'da hem de Facebook'ta teknoloji deneyimi olmayan bir büyük adam olmaya kadar, tek bir şey değil, birçok şey olan bir kariyeri kutluyor. Bazen birbirine bağlı, bazen değil.
Tatmin edici, ilginç bir çalışma hayatı, belirli bir kariyer modelinin zirvesine çıkma yarışı olmak zorunda değildir. Kişisel gelişim ve refah adına birçok kariyer kayası üzerinde bir kapışabilir.
Çünkü çalışma hayatı sadece 'yapmaktan' daha fazlası olmalıdır. Ayrıca yerine getirme, memnuniyet ve üzerinde düşünülmesi gereken anlam da vardır.
Eski muhafız düşüncesi: İyi olduğunuz bir şey bulun, ona dayalı bir kariyer yapın.
Yeni muhafız düşüncesi: yetenek istifleme.
Yetenek istifleme , başarılı olmak için sadece bir beceri geliştirmeniz gerektiğini söyleyen eski kural kitabını çöpe atıyor. Bunun yerine, kalabalığın arasından sıyrılmak için birbirinin üzerine yığılmış birçok yetenek geliştirmeniz gerektiğini söylüyor.
Örneğin yazma yeteneğine sahip olmak, pazarlama, strateji, kodlama, sunum becerileri için bir yeteneğin üzerine yığılabilir; liste devam ediyor.
Size özel bir yetenek yığını oluşturmak size en büyük avantajı sağlar çünkü iki yetenek yığını aynı değildir.
Arkadaşım, birkaç yıl önce yanlışlıkla birinci sınıf marka alkollü içkiler dünyasına düştü. Yeni bir iş arıyor ve geçen gün bana içki endüstrisinde olmayan bir rol için düşünülmenin neredeyse imkansız olduğunu söylüyordu.
Ömür boyu damgalanmış gibi hissediyor.
İşinde yetenekli olduğu kadar parlak bir yazardır; birden fazla yeteneği var.
Ama o, yeteneklerinizden birini kullanan bir iş bulduğunuzda, sahip olabileceğiniz diğerlerini göz ardı ederek ona iyi ve uygun bir şekilde tutunacağınızı söyleyen kurumsal hamster çarkına takılmış durumda.
Eski düşünce tarzıdır. Yetenek istifleme, ilerlemenin yeni yoludur .
Eski muhafız düşüncesi: Gençken bir kariyer yolu belirleyin ve ne olursa olsun ona bağlı
kalın Yeni muhafız düşüncesi : Kısa vadeli görün, henüz varlığından bile haberdar olmadığınız fırsatlara kendinizi açın.
Kariyer yörüngelerinin nasıl gitmesini istediğini tam olarak bilen 35 yaşında biriyle tanıştım ve harfi harfine söylüyorum.
Hayatında 3 iş daha istediğini biliyor. Bu işlerin her birini aldığında olmak istediği yaşı biliyor. Emekli olana kadar her şey düşünüldü.
Ama ona 50'li yaşlarında gelmesini beklediği iş teklif edildi. Ve ne yapacağını bilemiyor çünkü bu teklif onun çok düzenli planının bir parçası değil; bundan önce gitmesi gereken iki iş daha olması gerekiyordu.
Size kariyer hırsına sahip olmanız gerektiği söylendi. Daima geleceğe, nihai hedefe göz kulak olmalısınız.
Ancak uzun vadeli hedefleriniz burada ve şimdiki fırsatlarla karıştığında ne olur?
Bazen gözlerini kısa vadeli ödülde tutmakta fayda var.
Şu anda, serbest yazar olarak kariyer yapıyorum. Bir şarap dükkanı ve bar sahibi olduğum bir yıl önce bu düşünülemezdi. O noktada, sektörden ayrılmak istediğimi biliyordum ve işi biletim olarak satmaya çalışıyordum. Ama bundan sonra yapacağım hiçbir şey yoktu.
Seçeneklerimi açık tuttum ve serbest çalışma yerine oturdu. Bir editör arkadaşım için birkaç makale yazma fırsatım oldu. Medium adlı bu şık küçük blog platformunu keşfettim ve aniden elimde küçük bir portföy oluştu.
Hepsi çok ileriye bakmadığım içindi.
Bakışlarınızı kısa vadede tutmak sizi açık, esnek ve şu anda varlığından bile haberdar olmadığınız heyecan verici fırsatlara evet demeye hazır tutar.
Kendi işime sahip olmanın özünde bir kariyer boşluğu olduğundan endişelenirdim.
Şirketimin fevkalade başarısızlığa uğradığını, özgeçmişime bakan bir İK yöneticisiyle beni kurumsal dünyaya dönmeye zorlayan vizyonlarım vardı, "Demek kendi patronunuz olarak oynadıktan sonra doğru işe geri dönmek istiyorsunuz, ha?"
Mesele şu ki, kariyer boşlukları gerçekten boşluklar değil. Onlar sadece, farklı çalışma veya yaşama biçimlerini keşfetmek için biraz zaman ayırıyorsunuz. Eski bir kiracı olarak, kariyer boşluğunun kendisiyle daha az ilgilenirim ve onunla ne yaptığınızla çok daha fazla ilgilenirim.
seyahat ettin mi? Harika, bu yeni fikirlere ve kavramlara açık olduğunuzu gösterir. yeniden eğitim aldınız mı? Mükemmel, bu sürüşü gösterir.
Kariyer boşlukları artık özgeçmişinizde eskisi gibi bir leke değil. Bugünlerde çok fazla insan , birinin çalışma hayatının rutin bir parçası olmaktan başka bir şey olmaları için onlara sahip.
Eski muhafız düşüncesi: İşi sevseniz de sevmeseniz de parayı alırsınız
Yeni muhafız düşüncesi: Başarı fikrinizi soğuk nakit paradan daha fazlası olarak yeniden tanımlarsınız.
Kayınpederim parayı başarı ile bir tutmayı sever ve daha da endişe verici bir şekilde, parayı birini ne kadar sevmeleri ve hayran olmaları gerektiği konusunda bir ölçüt olarak kullanırlar.
Kayınbiraderim işe alımda banka yapar. Büyük bir evi, 3 arabası ve bir jakuzisi var. Onu süper başarılı görüyorlar.
Kocam bütün hayatını kardeşinden çok daha az para kazanarak geçirdi ve yaptığı şeylerle gösterişli olmaya hiç ilgi duymuyor. Evi, arabası, jakuzisi yok. Başarıyı farklı bir şekilde ölçer, ancak ebeveynleri ile arası pek iyi değildir.
urgh.
Parayı başarı ile bir tutmak biraz benim İngiliz zeytin ağacıma benziyor; sonuçsuz. Tek yaptığı, sizi hiç bitmeyen bir yaşam tarzı enflasyonu döngüsünde tuzağa düşürmek.
Elbette bir miktar para gerekli ama kaç kişinin hala parayı hayatın anlamı ile eşitlediğine her zaman şaşırmışımdır . Kayınvalidem gibi.
Başarının ölçüsü olarak parayı kullanmayı unutup kendi tanımınızı yarattığınız zaman hayat çok daha güzel. Bilmiyorum, memnuniyet, sürdürülebilirlik, cömertlik ya da sadece çok yönlü, mutlu bir insan olmak gibi.
Ancak dolambaçlı, çeşitli bir çalışma hayatı seçmek onlardan biri değil.
Eski gardiyan düşünme şekli 2 boyutludur. Tüm olduğunuzun karmaşık bir insan değil, bir işçi olduğunu söyleyen eski bir modele dayanıyor. Tekil bir kariyer basamaklarını tırmanıyorsunuz, yeteneklerinizden sadece birini sergiliyorsunuz, kariyer boşluğu yok ve her zaman parayı alıyorsunuz.
Yeni muhafız yolu sizi olduğunuz gibi görür. Fikirleri, yetenekleri ve kişiliği olan, yalnızca çalıştığınız şirketin değil, sizin için de iyiliği için kullanılabilecek 3 boyutlu bir kişi.
Çeşitlilikte güç var ve sonunda dünya bunu fark ediyor.
Kod incelemesinin (CR) basit amacı, incelemeden sonra kodun daha iyi durumda olmasını sağlamaktır. Verimli CR'ler aracılığıyla, kodu üretime dağıtma sürecini engellemeden olası sorunları yakalamak istiyoruz.
Azure Dayanıklı İşlevleri, Azure İşlevlerinin bir uzantısıdır ve bu nedenle, durum yönetimi, yeniden deneme etkinlikleri ve devam etmekte olan iş akışlarını kolayca iptal edebilme gibi standart bir işleve göre ek avantajlara sahiptir. Ancak, onlarla çalışmaya alışkın olmayan biri için, yakalandığım birkaç senaryo vardı.
Daha fazlasını başarmak, daha fazlasını elde etmek ve daha fazlasını üretmek için hayatın çok hassas olan bazı alanlarından kısıyoruz. Girişimci, ekip lideri veya CEO olarak bu yemi yutmaktan kaçınmanız gerekir.
Son birkaç yılda, kendi kendine sürüş teknolojisi ileriye doğru bir adım attı. 2000'lerdeki Google otomobilinden günümüz yaklaşımına kadar pek çok ilginç şey oldu.
Bu hafta sosyal medyaya giriş yaptıysanız, cihazınızın ekranına gömülü NFT'leri görmek için uzağa gitmeniz gerekmeyecek. İster muhalif olun, ister iyimser olun.
Kristen Stewart bir keresinde 'Pamuk Prenses' rol arkadaşı Chris Hemsworth'a sert bir yumruk attı ve bu, oyuncunun geleceğini görmediği bir saldırıydı.
GQ Magazine ile yaptığı bir röportajda BTS'den Jin, BTS ve Coldplay'in şarkısı 'My Universe'nin bir bölümünün 'son bölümü yapmadığını' açıkladı.
Bir röportaj sırasında Kane Brown, Elvis Presley'in "Hound Dog" ve "Blue Christmas" şarkılarının defalarca şarkılarını nasıl etkilediğini tartıştı.
'Çığlık', bazı yeni yönler veren kanlı bir dönüş sağlar, ancak Ghostface'in en yeni öldürme çılgınlığı olması gerektiği kadar derin kesmez.
Her hafta güncellenen mini bulmacamız, en sevdiğimiz HowStuffWorks okumalarımızı zeki ipuçlarıyla birleştiriyor!
Doğru deterjanı seçme konusunda endişelenmenize gerek kalmadan çamaşır yıkamak yeterince kötü. Peki en iyisi hangisi? Yoksa önemli mi?
Kentucky kırsalındaki Fugates ve Combs aileleri, genetik piyangoyu kaybettiler ve her ikisi de, evlenirken tenlerinin mavi görünmesine neden olan nadir bir çekinik özelliği paylaştılar. Bunun nedeni neydi? Ve ailelere ne oldu?
İki babasız erkek civciv, California akbabasını yok olmaktan kurtarmak için bir programda yetiştiriliyor. Böyle 'bakire' doğumlar nasıl mümkün olabilir?
Vanderpump Rules yıldızı Katie Maloney-Schwartz, Perşembe günü Instagram'da yaptığı dürüst ve içten bir gönderiyle kendini sevme yolculuğunda kaydettiği ilerlemeyi anlattı.
Jessica Alba, kendisini ve çocuklarını Dolly ve Lucy adlı iki köpekle sarılıp oynarken gösteren keyifli bir videoyu Instagram hesabından paylaştı.
Geçen hafta sonu bir Porto Riko tatili sırasında nişanlanan Megan Fox ve Makineli Tüfek Kelly'den bir kaynak, "İlk görüşte aşk durumuydu" diyor.
Polise göre Devonne Marsh'ın kimliği belirlenemeyen kız arkadaşını çakmak gazıyla kaplayarak alevleri tutuşturduğu iddia edildi.