Aynı zamanda, FNPR cihazında Rusya'da 4 günlük çalışma haftasına olası geçişin "bireysel ülkelerde, endüstrilerde ve işletmelerde yüksek verimli çalışmalara" atfedilebileceğini ilan ettiler. Aynı sendika departmanı, en kısa çalışma haftasında ilk on dünya lideri olan ülkelerin aynı zamanda sosyo-ekonomik alanda da yüksek oranlara sahip olduğunu söylüyor.
Bu ısrarcı konuşmaların garipliği, hükümetin Rusya Federasyonu'ndaki emek verimliliğinin ekonomik olarak gelişmiş ülkeler seviyesine ulaşmadığını defalarca dile getirdiği yönündedir. FNPR ayrıca sadece bireysel sektörlerden bahsetmektedir. Peki öyleyse, ifadelerdeki mantık 4 gününü destekliyor mu? Hükümet ya tüm sektörlerde emek verimliliğinin önemli ölçüde artacağı konusunda bir dizi önlem geliştirdi ya da tüm bu sözler popülizmden başka bir şey değil.
Örneğin, modern koşullarda, örneğin endüstriyel üretimin 4-gününe aktarıldığını varsayarsak, o zaman üretim otomasyonu yüzdesini arttırmanız veya ek bir çalışan sayısını işe almanız gerekir. Büyük ölçekli otomasyon pahalı bir iş değildir ve personelin bir dizi sektörde genişletilmesi, eğitimli personel eksikliği nedeniyle mümkün olmayabilir.
Peki ya tıp alanı? Bölgelerde, genellikle çalışma haftasının mevcut parametreleriyle bile, tıbbi tesislerde yeteri kadar uzman yoktur. Çalışma günlerinin sayısını azaltırsanız, o zaman ya hastaları evde çözün, ya da doktor ve hemşire personelini arttırın, ancak daha sonra yeterli uzman olmadığı için yine kısır bir döngü.
Peki ya eğitim? 4 günlerinde çalışın ve 5 günlerinde veya 6 günlerinde çalışın mı? Ya da tümü, hem öğretmenler hem de öğrenciler, müfredat ve programların hacmini aynı anda azaltan bir 4 gününde? Daha az matematik mi yoksa eksi beden eğitimi mi?
Askeri alan hala daha karmaşık, daha da fazla soru var. Otomasyon kesinlikle yeterli değil.
Ancak, merkezi kanallarda aniden, işverenin işveren tarafından başlatılan haftalık iş yükünü azaltırken işveren tarafından kaydedilen maaştan coşkuyla bahseden, kesinlikle mutlu Ruslar (yaşlılar dahil) hakkındaki öyküleri sık sık titreyecek, yasa çıkarılabilir. Fizibilite, etkinlik ve sonuçları hakkında sadece ekonomi için değil, aynı zamanda bireysel vatandaş için de olduğu gibi, daha sonra düşüneceğiz ...
Bu arada, uzun süredir, 80 yaşındaki bayanlar ve baylar hakkında federal kanallarda emekli olmak istemeyen, sadece çalışmak istemediği, aynı zamanda tüplü dalış, paraşütle atlama ve kettlebell kaldırma yarışmalarını kazanan isteyenler hakkında haberler yoktu.