Liyakat önemlidir. Yetenek, çaba ve başarıyı ödüllendiren bir şirketin, iltimas, sistematik yanlılık, toksik politikalar ve yetersizliğin olduğu bir şirketten daha iyi performans göstermesi beklense de bunun gerçekleşmesi için biraz daha zaman var. İnsan analitiğinin yükselişi, İK teknolojisindeki yenilikler ve yapay zeka ve makine öğrenmesi algoritmalarının kaçınılmaz şekilde ...
X
Üye Girişi
Üye Ol