50’ den fazla çalışanı olan her işveren, iş güvenliği departmanı oluşturmalı veya kadrosuna iş güvenliği uzmanı pozisyonunu eklemelidir.
Eğer çalışan sayısı 50’ den az ise, iş güvenliği uzmanının görevlerini yönetici veya diğer herhangi bir yetkili çalışan yerine getirebilir.
Bu tür hizmetler sunan bir şirketten (Outsourcing) veya bireysel girişimciden hizmet alınabilir.
İş güvenliği ile ilgili önlemlerin alınmaması halinde, işveren İdari Suçlar Kanunu’ nun 5.27.1. maddesinin 1. bölümü doğrultusunda idari sorumluluğa çarptırılır. Şirket, uyarı veya 50 bin rubleden 80 bin rubleye kadar şirketin yöneticisi ise, 2 bin rubleden 5 bin rubleye kadar ceza alabilir.