Yeni bir iş görüşmesindesiniz, önemli bir sunum yapıyorsunuz ya da çalışanlarınızı etkilemek istiyorsunuz; kendiniz ile ilgili olumlu yargılar oluşturmak için çok az zamanınız var. Algı Yönetmeni Evren Çolak bir insanın karşısında gördüğü kişi hakkında 9 saniye içerisinde 15 adet yargı ürettiğini ve üretilen o yargıların yüzde 90'ının "o " kişi hakkında sabit bilgi kaynağı olarak kaldığını söylüyor. "Verdiğiniz mesaj önce anlaşılmalı, sonra algılanmalı ve son olarak da anlamlandırılmalı" diyen Evren Çolak "Algı Yönetimi" olarak tanımladığı kavramla ilgili şu bilgileri veriyor: "Günümüz iletişiminin yüzde 80'i kendinizi ifade ederken, sergilediğiniz beden duruşlarına ve algılattıklarınıza yüzde 20'si görsel etkinize ve cümlelerinize bağlı."