GLEIF, 2019'un Birinci Çeyreğini Kapsayan Üç Aylık Global LEI Sistemi İş Raporunu Yayımladı
Global LEI Sistemi İş Raporları, LEI kullanımına ilişkin ana trendlerin altını çizmekte ve geniş kapsamlı bir LEI veri havuzu analizi sağlamaktadır
Yazar: Stephan Wolf
Tarih: 2019-05-13
Görünümler:
Global Legal Entity Identifier Foundation (GLEIF) Mayıs 2019'da, Tüzel Kişi Kimlik Kodu (LEI) kullanımına ilişkin önemli gelişmelerin özetlendiği en son üç aylık raporunu yayımlamıştır. Raporlarda özellikle yıllık büyüme ve yenileme beklentileri incelenmekte olup Global LEI Sistemi içerisinde faaliyet gösteren LEI tahsis eden kurumlar arasındaki rekabet seviyesi değerlendirilmekte ve LEI yenileme oranları ile referans verilerinin doğrulanması analiz edilmektedir. Temmuz 2017’den beri aynı zamanda, tüzel kişiler tarafından sağlanan doğrudan ve nihai ana şirket bilgileri hakkında istatistikler de sunulmaktadır.
2019'un ilk çeyreğini kapsayan 'Global LEI Sistemi İş Raporu’ (Global LEI System Business Report) belgesini indirmek için aşağıdaki ‘ilgili bağlantılar’ kısmına bakın.
Bu blog yayınında, en son rapordaki başlıca bulgular özetlenmektedir. Alıntı yapılan kaynaklar, aşağıda bulunan ‘ilgili bağlantılar’ bölümüne dahil edilmiştir.
En son Global LEI Sistemi İş Raporu'nun başlıca bulguları
Mayıs 2019'da yayımlanan Global LEI Sistemi İş Raporu, 2019'un birinci çeyreğinde gözlemlenen gelişmelerin analizini sunmaktadır. Şunlar gösterilmektedir:
LEI tahsisi ve LEI büyüme potansiyeli: Mevcut durum
2019’un ilk çeyreğinin sonunda toplam LEI popülasyonu, 1,36 milyona yaklaşmış durumdadır. 2018’in dördüncü çeyreğinde tahsis edilen yaklaşık 55.000 LEI’ye kıyasla 2019'un ilk çeyreğinde yaklaşık 53.000 LEI tahsis edilmiştir. Bu rakam, ilk çeyrekte %4,1 düzeyinde üç aylık büyüme anlamına gelmektedir (önceki çeyrek: %4,4).
İlk çeyrekte yargı alanı düzeyinde en büyük LEI büyüme oranı, Çin’de gözlemlenmiştir (%115,3). Çin’i, Türkiye (%48,3), Mauritius (%24,8), Hindistan (%23,6) ve Avustralya (%12,9) izlemektedir. Çin, Hindistan, Türkiye ve Avustralya’daki büyüme esas olarak düzenleyici girişimlerin LEI kullanımını zorunlu hale getirmesiyle ilişkilidir.
Global LEI Sistemi'nde rekabet
Bu rapor, yargı alanında hizmet sunan LEI tahsis eden kurumların sayısı esasında, 1.000’den fazla LEI’si bulunan en az ve en çok rekabetçi piyasaları belirlemektedir. 2019’un ilk çeyreğinde, yukarıdan aşağıya sırasıyla İtalya, Hollanda, İspanya, Finlandiya ve Çek Cumhuriyeti en az rekabetçi beş piyasa olarak sıralanmıştır. En rekabetçi piyasalar ise yukarıdan aşağıya sırasıyla Romanya, Litvanya, Portekiz, Malta ve Bulgaristan'dır.
LEI yenilemesi oranları
Yıllık yenileme süreci, tüzel kişi referans verilerinin tüzel kişi ve LEI tahsis eden kurum tarafından en az yılda bir kez gözden geçirilerek yeniden doğrulanmasını temin eder. Global LEI Sistemi, verinin en son doğrulandığı zaman dilimi hakkında mutlak şeffaflık sağlama konusunda da benzersizdir.
2019’un ilk çeyreğinde genel yenileme oranı %70,8 ile önceki çeyreğe (%70,1) kıyasla hemen hemen aynı düzeyde seyretmiştir. (Bu oran, önceki çeyrek sonu itibariyle toplamda en az 1.000 LEI’ye sahip yargı alanlarını kapsamaktadır.) 2019’un ilk çeyreğinin sonunda tüm LEI’lerin %73,4’ü geçerli durumdaydı (önceki çeyrek: %76).
3 Ocak 2018 tarihinde yürürlüğe giren gözden geçirilmiş AB Finansal Araç Piyasaları Yönergesi (MiFID II) ve Düzenlemesi’nin (MiFIR) etkisi dolayısıyla 2018’in ilk çeyreğinde yaklaşık 170.000 LEI’nin tahsis edilmiş olduğu dikkate almaya değerdir. 2019’un ilk çeyreğinde yenilenmesi gereken bu LEI’lerin %67’si zamanında yenilenmiştir.
AB'de yenileme oranı %70,3’ten %71,7’ye yükselmiştir. AB dışındaki yargı alanlarında %59,7’ye yükselmiştir (önceki çeyrek: %57,6). Raporlama döneminde, en yüksek yenileme oranları aşağıdaki beş yargı alanında gözlemlenmiştir: Hindistan (%95,5), Finlandiya (%93,5), Japonya (%91,9), Lihtenştayn (%91,1) ve Norveç (%85,7). Brezilya (%54,9), ABD (%53,9), Güney Afrika (%48,3), Birleşik Krallık (%46,6) ve Rusya Federasyonu (%46,3) en yüksek yenilememe oranlarının sergilendiği beş yargı alanı olmuştur.
Düzey 1 referans veri doğrulama
LEI referans verilerinde mevcut olan iş kartı bilgilerine, örneğin, tüzel kişinin resmi unvanına ve kayıtlı adresine ‘Düzey 1' verisi şeklinde atıfta bulunulur. Bu, 'kim kimdir' sorusuna yanıt verir. LEI tahsis eden kurum tarafından kullanım halinde olan doğrulama prosedürlerine dayanarak tüzel kişinin kayıt için sağlamış olduğu bilgileri doğrulamak amacıyla yetkili kamu kaynaklarında yeterli bilgiler mevcut olduğu takdirde Düzey 1 verisi tamamen doğrulanmış olarak kabul edilir. Eğer böyle bir durum söz konusu değilse, bir LEI kaydında mevcut iş kartı bilgileri ‘sadece tüzel kişi tarafından sağlanmış’ olarak sınıflandırılır.
2019'un ilk çeyreğinde LEI popülasyonunun tümü genelinde tamamen doğrulanmış Düzey 1 referans verisi oranı %78,2’den %78,8’e yükselmiştir.
Ana şirket bilgilerinin tüzel kişiler tarafından bildirilmesine ilişkin istatistikler
2019’un ilk çeyreğinde LEI popülasyonunun toplamının %88’ini temsil eden yaklaşık 1.200.000 LEI kaydı yaptıran kuruluş, doğrudan ve nihai ana şirketleri hakkında bilgi vermiştir. Bu çeyrekte yeni LEI tahsis edilen veya mevcut LEI’si yenilenen şirketlerin %99,9’u ana şirket bilgilerini rapor etmiştir.
Raporlama döneminde, tüzel kişiliklerin %7’si, LEI’si olan bir doğrudan ana şirket bildirdi (önceki çeyrek: %6). Bir LEI’si olan nihai ana şirket bildiren tüzel kişiliklerin yüzdesi %7 olarak istikrarlı kalmıştır.
Yasal engelleri gerekçe göstererek ana şirketleri hakkında bilgi sağlamaktan veya yayımlamaktan kaçınan tüzel kişiliklerin oranı %9,6’dan %8,6’ya düşmüştür.
Üç aylık raporlar Global LEI Sistemi'ne özel kavram ve tanımlara atıfta bulunmaktadır. Raporların kolaylıkla anlaşılabilmesi için, ilgili kavramlar şu belgede özetlenmiştir: ‘Global LEI Sistemi İş Raporu Hakkında Arka Plan Bilgisi’ (Background Information on Global LEI System Business Report).
GLEIF aynı zamanda kullanıma sunduğu ‘İş Raporlama Sözlüğü’ (Business Reporting Dictionary) ile üç aylık raporlarda vurgulanan LEI faaliyeti hakkında bildirimde bulunmak için kullanılan formül ve algoritmaları tanımlamaktadır.
Bir blog yazısını yorumlamak isterseniz, lütfen yorumunuzu göndermek için İngilizce dilindeki GLEIF web sitesi blog işlevini ziyaret edin. Lütfen kendinizi adınız ve soyadınız ile tanıtın. Adınız, yorumunuzun yanında görünecektir. E-posta adresleri yayımlanmayacaktır. Lütfen tartışma panosuna erişerek veya katkıda bulunarak, GLEIF Bloglama Politikası şartlarına uymayı kabul ettiğinizi dikkate alın, bu nedenle lütfen dikkatlice okuyun.
Stephan Wolf, Global Legal Entity Identifier Foundation'ın (GLEIF) CEO'sudur. 2023'te Almanya Uluslararası Ticaret Odası Kurulu üyesi olarak seçilmiştir. 2021'de, global Dijital Standartlar Girişiminin (DSI) bir parçası olarak yeni oluşturulan Sektör Danışma Kurulunda (IAB) görevlendirilmiştir. Bu görev kapsamında, Trusted Technology Environment iş akışında eş başkanlık görevini üstlenmiştir. Wolf, Ocak 2017 ile Haziran 2020 arasında Uluslararası Standardizasyon Örgütü Teknik Kurulu 68 FinTech Teknik Danışma Grubunun (ISO TC 68 FinTech TAG) Yardımcı Toplantı Organizatörü görevini üstlenmiştir. Wolf, Ocak 2017'de One World Identity tarafından Identity'de İlk 100 Lider'den biri olarak adlandırıldı. Veri operasyonları ve global uygulama stratejisinin oluşturulmasında geniş bir deneyime sahiptir. Kariyeri boyunca temel iş ve ürün geliştirme stratejilerinin ilerletilmesine öncülük etmiştir. Wolf, 1989 yılında IS Innovative Software GmbH'in ortak kurucularından biri olmuş ve ilk olarak bu şirketin yönetici direktörü olarak hizmet vermiştir. Daha sonra, bu şirketin halefi IS.Teledata AG'nin yönetim kurulunun sözcülüğüne atanmıştır. Bu şirket nihai olarak Interactive Data Corporation'ın bir parçası haline gelmiş ve Wolf CTO rolünü üstlenmiştir. Wolf, Frankfurt Am Main J. W. Goethe Üniversitesi'nden işletme yönetimi dalında lisans derecesine sahiptir.