Bu bölümde işe alım sürecinin üç (3) önemli adımını detaylı şekilde inceleyeceğiz:
İlk bölümde, internet ve profesyonel iş ve işçi arama firmaları aracılığıyla nasıl daha fazla ve daha iyi aday
bulabileceğimizi analiz edeceğiz.
Daha sonra, iş görüşmelerindeki “vaka mülakatlarına” eğileceğiz.
Ve son olarak da, adayların “gömülü kişisel ilgi”, mikro kültür uyumluluğu ve psikolojik testlerini analiz ederek
pozisyona ve iş çevresine olan uyumunu inceleyeceğiz.