HABER MERKEZİ- İngiltere’de bazı sektörlerdeki grevler sırasında minimum düzeyde hizmet sağlanmasını öngören yasa tasarısı, Avam Kamarası’nda kabul edildi. Buna göre grevler sırasında çalışmayı reddeden işçiler, işten çıkarılabilecek.
İngiltere’de aralarında demiryolları ve acil durum hizmetleri gibi bazı sektörlerdeki grevleri kısıtlayan yasa tasarısı, Avam Kamarası’ndan geçti. 246’ya karşı 315 oyla kabul edilen tasarı Lordlar Kamarası’nın da onayından geçmesi halinde yasalaşacak. İngiltere, İskoçya ve Galler’de geçerli olması öngörülen tasarıda bakanlara itfaiye, ambulans ve demiryolu hizmetlerinde minimum düzeyde hizmet verilmesini zorunlu kılma yetkisi veriyor.
Tasarıya göre patronlar, sendikalara “iş bildirimi” yapacak ve burada grev sırasında kimlerin çalışması gerektiği iletilecek. Tasarıda, grev sırasında çalışması istenen ama yine de greve gitmeyi tercih eden bir işçi, işten çıkarılabilecek. Grev yeni kurallara uygun yapılmadığında, patronların kayıplarını tazmin etmek için sendikalara dava açma hakkı bulunuyor. Sendikalar da eleştirdikleri tasarıyı “grev hakkına saldırı” olarak nitelendirdi ve yasalaşması halinde hukuk mücadelesi başlatacaklarını açıkladı.