Laura Niebauer Palmer, kâr amacı gütmeyen bir kuruluşta 10 yıl boyunca insan kaynaklarında çalıştıktan sonra, kocasıyla birlikte Chicago'dan Austin, Texas'a taşındığında yeni bir İK işi bulmakta sorun yaşamayacağını düşündü.
Ardından, ileri düzeyde eğitim ve kullanmadığı programlarla ilgili deneyim isteyen iş ilanlarını okumaya başladı ve eski becerilerinin yeni bir pozisyon için pazarlanamayacağını fark etti.
Kalbim sıkıştı, dedi Palmer. Ben de, Ne yapacağım? Bu boşluğu nasıl kapatacağım?'
Peki nasıl oluyor da 10 yıllık deneyim bir iş adayı için bir güç olmaktan çıkıp bir zarara dönüşebiliyor?
Manpower'ın New York City pazar müdürü Alvin Nesbot'a göre, uzun süredir çalışan birçok işçi hızla değişen endüstrilerde gerekli olan becerilerin gerisinde kalıyor.
Nesbot, iş piyasasına yeni katılanların -belki de son üç ila beş yıl içinde- 10 yıldan fazla süredir çalışan insanlardan çok daha hızlı hareket ettiğini söyledi. Çok daha uzun süre çalışmış, durgunluk içinde kalmış ve durgunlaşmış insanlar var.
Ve eksik olduğunuz becerileri size sunacak olan sadece başka bir iş arkadaşınız değil - en azından bir insan değil. tahmin ediliyor ki şirketlerin insanlara yapmaları için para ödediği iş faaliyetlerinin yarısı, 2055 McKinsey Global Institute tarafından yapılan bir araştırmaya göre.
Yıllar sonra aynı rolde değişiklik yapmak için stratejiler için okumaya devam edin.
Hücre duvarlarınızın dışında neler olup bittiğinden biraz emin değilseniz, işte çıkmaz bir işten kaçınmak veya kaçmak için beş strateji.
1. Bir iş için ağ
Konfor alanınızı ağa bırakmak korkutucu görünebilir, ancak sektörünüzde neler olup bittiğini öğrenmenin harika bir yoludur. Bir iş bulduktan sonra bile ağ ilişkilerini sürdürmenin bu kadar önemli olmasının bir nedeni de budur.
Meslektaşlarınızın yanında olmak, yalnızca bir sonraki iş için kişileri bulmak için değil, aynı zamanda alanınızda hangi kimlik bilgilerinin ve terminolojinin daha belirgin hale geldiğini keşfetmek için de yardımcı olur.
Profesyonel tip: Yüz yüze ağ bir seçenek değilse, Zoom etkinliklerini ayarlamayı veya katılmayı düşünün; kameranızı açık tutmayı ve sohbete katılmayı unutmayın.
Palmer, fikirleri savuşturmak için benzer düşünen insanlara sahipsiniz, dedi. Ayrıca, bir grup insanın etrafında olduğunuzda ve gerçekten bilmediğiniz konular hakkında sohbet ettiklerinde veya 'Bekle, bu ne anlama geliyor?'
Farklı bir şekilde yapardım, kesinlikle şirketten ayrılan insanlarla yakalandım, dedi. Yeni rollere geçiş hakkında sorular sorarak, ofisinizin dışında hangi teknoloji ve becerilerin talep edildiği konusunda daha iyi bir fikir edineceğinizi de sözlerine ekledi.
2. Özgeçmişinizi güncelleyin
Özgeçmişiniz WordPerfect uzmanlığını gösteriyorsa ve AOL adresinizi içeriyorsa, muhtemelen bir özgeçmiş yenileme zamanı gelmiştir. (Ayrıca, o sundress'i bir tişörtün üzerine giymeyi bırakın.)
Nesbot'a göre, özgeçmişinizi eleştirel bir gözle okumak, artık konumunuzla alakalı olmayan becerileri veya programları belirlemek için çok önemlidir.
Nesbot, yedi ila 10 yıl önce yaptığınız şeyin bugün olanlar kadar alakalı veya önemli olmayacağını söyledi. Özgeçmişinizin tarihli görünmesini sağlayan şeyler var mı?
Profesyonel tip: Özgeçmişinizi en son güncellemenizden bu yana birkaç başkanlık yönetimi olduysa, yeni bir kariyer için taze bir başlangıç yapmak isteyebilirsiniz. İşte profesyonel görünümlü bir yazı yazmak için bir rehber devam et .
Yeniden başlamak, geçmiş deneyimlerinizi unutmanız gerektiği anlamına gelmez. Bunun yerine, kapsamlı bir eğitim ve başarı listesi derlemek için biraz zaman ayırın, dedi Nesbot.
Nesbot, bazen özgeçmişlerimize bir süre bakmıyoruz ve yaptığımız, vurgulamadığımız şeyler olduğunu fark ediyoruz, dedi. Sizi diğer adaylardan ayırmaya yardımcı olmak için yaptığınız tüm sertifikaları veya eğitimi ekleyin.
Listenizi aldıktan sonra, mevcut iş ilanlarıyla karşılaştırın ve özgeçmişinizi, sektörünüzdeki en son referansları ve popüler terimleri içerecek şekilde oluşturun.
Nesbot, özgeçmişinizi okuyan herkesin dikkatini çekecek vızıltı kelimeleriniz olduğundan emin olun, dedi.
3. Bir akıl hocası bulun
Austin'e vardığında, Palmer iş arayan bir personel ajansına gitti. Ajans, doğum iznindeki bir kadının yerini alması için onu üç aylık geçici bir pozisyona yerleştirdi.
Palmer o ayları, uzun vadeli kariyer tavsiyesi verebilecek biriyle bağlantı kurmak için kurum içi eğitim departmanından yararlanmak için kullandı.
Gelişmeme yardımcı olan en büyük kısmın patronumla birlikte sahip olduğum akıl hocalığı olduğunu söyledi. Ondan çok şey öğrendim; güvenim %100 arttı.
Bunu bir kursla çoğaltamazsınız.
Geçici işinin sonunda, şirket Palmer'a İK departmanında tam zamanlı bir pozisyon teklif etti.
4. Deneyim için gönüllü olun
Palmer, geçmişteki hataları tekrarlamak yerine, yeni işinde önümüzdeki beş veya 10 yıl içinde gerçekten ne istediğini sorgulama fırsatını kullandığını ve bunun İK olmadığı ortaya çıktı.
Gerçekten ne yapmak istediğini anlamak için biraz zaman harcadıktan sonra, Palmer ek eğitime para dökmek yerine eksik olduğu deneyim karşılığında ücretsiz çalışmaya karar verdi.
Palmer, iki kuruluşta gönüllü olarak çalıştım ve bunlardan biri özellikle iş bulamayacağım bir şeydi çünkü deneyimim yoktu, dedi.
Zamanını gönüllü olarak harcadığı için Palmer, organizasyonun onu pozisyon için eğitmek için yatırım yapmaya daha istekli olduğunu söyledi.
5. İhtiyaç duymadan önce iş başvurusunda bulunun
Şu anda işinizde mutlu olsanız bile, dışarıda ne olduğunu araştırmaya başlamaktan zarar gelmez.
Ne de olsa, kariyerinizde büyümekte olup olmadığınızı veya durgun olup olmadığınızı keşfetmenin en iyi yolu, birinin sizi işe alıp almayacağını öğrenmektir - ve bu süreçte hayalinizdeki işi bulma şansınız her zaman vardır, dedi Palmer.
Profesyonel tip: Yeni bir kariyer arıyorsanız, mesleki gelişimi kendi başınıza sürdürebilirsiniz. İşte f Ya sahibim çevrimiçi sertifikalar bu çok önemli yumuşak becerileri keskinleştirmenize yardımcı olabilir.
Palmer, şu anda işlere bakın ve aslında onlara başvurun ve görüşmeden geçin, dedi. Becerilerinizin nerede olduğunu görmekte yanlış bir şey olduğunu düşünmüyorum - şu anda piyasada ihtiyaç duyulanlarla aynı hizadalarsa.
Ancak, istediğinizi bile bilmediğiniz bir işe de girebilirsiniz.
Neden iş aramıyorsun - ama olmalısın
Becerilerinizi birkaç yılda bir yeniden değerlendirmek biraz çalışma gerektirir, ancak ödüller, daha fazla büyüme şansı olan daha tatmin edici bir kariyerdir. Kabul etmek gerekir ki, mevcut konumunuzdan memnun olduğunuzda veya en azından memnun olduğunuzda bunu yapmak zor olabilir.
Palmer'a göre, maaşınız ve sosyal yardımlarınız sizi iş yerinde kalmaya teşvik edebilir, ancak uzun vadede değişmekten korkarsanız acı çekersiniz. İlk işinde bu kadar uzun süre kalmasının bir nedeni, cömert ücretli izin ve sağlık sigortasıydı.
Zor çünkü kendinizi ilerletmeyi dengelemeye çalışıyorsunuz ama aynı zamanda kendinizi ilerletirseniz risk aldığınızı da fark ediyorsunuz, dedi Palmer. Ancak kariyerinizde büyümek istiyorsanız… kendinize meydan okumanız gerekir.
Tiffany Wendeln Connors, The Penny Hoarder'da çalışan bir yazar/editördür. Her türlü değişikliği sever ama en sevdiği şey kuruşlardır.
Bu başlangıçta yayınlandı kuruş Stokçu , eyleme geçirilebilir ve ilham verici tavsiyeler ve para kazanma, tasarruf etme ve yönetme konusunda kaynaklar aracılığıyla ülke çapında milyonlarca okuyucuyu paralarıyla akıllı kararlar almaya teşvik eden bir kişisel finans web sitesi.