Resmi Gazete
Sayı : 29712
YÖNETMELİK
Adalet Bakanlığından:
ADALET
BAKANLIĞI PERSONELİ GÖREVDE YÜKSELME VE
UNVAN DEĞİŞİKLİĞİ YÖNETMELİĞİNDE DEĞİŞİKLİK
YAPILMASINA
DAİR YÖNETMELİK
MADDE 1 - 25/3/2004
tarihli ve 25413 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan Adalet Bakanlığı
Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliğinin 8 inci
maddesinin birinci fıkrasının (B) bendinin (1) numaralı alt bendinin (b)
alt bendinde, aynı fıkranın (B) bendinin (2) numaralı alt bendinin (b) alt
bendinde, aynı fıkranın (B) bendinin (3) numaralı alt bendinin (b) alt
bendinde, aynı fıkranın (B) bendinin (4) numaralı alt bendinin (b) alt
bendinde yer alan "sekiz yıl" ibaresi "altı yıl" olarak ve aynı fıkranın
(B) bendinin (3) numaralı alt bendinin (b) alt bendinde, aynı fıkranın (B)
bendinin (4) numaralı alt bendinin (b) alt bendinde yer alan "beş yıl"
ibaresi "dört yıl" olarak değiştirilmiştir.
MADDE 2 - Aynı Yönetmeliğin 9 uncu maddesinin ikinci fıkrası
aşağıdaki şekilde değiştirilmiş, aynı maddenin dördüncü fıkrasında yer alan
"ilgili sınav kuruluna" ibaresi yürürlükten kaldırılmış ve mevcut beşinci
fıkradan sonra gelmek üzere aşağıdaki fıkralar eklenmiştir.
"Atama yapılacak boş kadroların sınıfı, unvanı, derecesi,
sayısı ve bu maddenin altıncı fıkrasında belirtilen unvanlar hariç olmak
üzere yeri yazılı sınav tarihinden en az kırk beş gün önce duyurulur.
Başvuru süresi en az beş iş günü olarak belirlenir."
"Yazı işleri müdürlüğü, idari işler müdürlüğü, mahalli
bilgi işlem müdürlüğü ve mahalli adli sicildeki şube müdürlüğü için görevde
yükselme sınavına başvurular tek bir unvan belirtilmek suretiyle yapılır.
Adli yargıda görev yapan personel adli yargı yazı
işleri ve idari işler müdürlüğü kadroları için, idari yargıda görev yapan
personel ise idari yargı yazı işleri ve idari işler müdürlüğü kadroları
için yapılacak görevde yükselme sınavına başvurabilir."
MADDE 3 - Aynı Yönetmeliğin 15 inci maddesinin birinci
fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiştir.
"Yazılı sınav, duyuruda belirtilen konu
başlıklarını kapsayacak biçimde Bakanlık tarafından yapılabileceği gibi,
Ölçme, Seçme ve Yerleştirme Merkezi Başkanlığı, Milli Eğitim Bakanlığı,
Türkiye ve Orta Doğu Amme İdaresi Enstitüsü Genel Müdürlüğü veya
yükseköğretim kurumlarından birine de yaptırılabilir. Sınav yüz tam puan
üzerinden değerlendirilir ve en az yetmiş puan alanlar başarılı sayılır."
MADDE 4 - Aynı Yönetmeliğin 15/A maddesinin birinci
fıkrasında yer alan "beş katına kadar" ibaresi "dört katı" olarak değiştirilmiştir.
MADDE 5 - Aynı Yönetmeliğin 16 ncı
maddesinin ikinci fıkrası aşağıdaki şekilde değiştirilmiş ve aynı maddenin
üçüncü fıkrası yürürlükten kaldırılmıştır.
"Sözlü sınav kurulu; Bakanlıkça uygun görülecek
Personel Genel Müdür Yardımcılarından birinin başkanlığında, Personel Genel
Müdürlüğü Daire Başkanı ile hakim sınıfından üç üyenin katılımıyla toplam
beş üyeden oluşur. Aynı usulle yedek üyeler de belirlenir. Gerektiğinde
aynı usulle birden fazla sözlü sınav kurulu oluşturulabilir."
MADDE 6 - Aynı Yönetmeliğin 20 nci
maddesinin birinci fıkrasında yer alan "Bakanlığa intikal ettiği tarihten
itibaren beş iş günü içerisinde" ibaresi yürürlükten kaldırılmıştır.
MADDE 7 -
Aynı Yönetmeliğin 22 nci maddesinin birinci fıkrasından sonra gelmek üzere
aşağıda yer alan fıkra, aynı maddeye mevcut beşinci fıkradan sonra gelmek
üzere aşağıdaki fıkralar ve aynı maddeye mevcut yedinci fıkrasından sonra
gelmek üzere aşağıdaki fıkra eklenmiştir.
"Görevde yükselme suretiyle yazı işleri müdürlüğü,
idari işler müdürlüğü, mahalli bilgi işlem müdürlüğü ve mahalli adli
sicildeki şube müdürlüğü sınavını kazananlar başarı sıralaması ve
tercihlerine göre, ilan edilen boş kadro sayısını geçmeyecek şekilde, kadro
ve ihtiyaç durumu dikkate alınarak atanırlar. İlan edilen kadroların bu
şekilde doldurulamaması halinde boş kalan kadrolara kur'a ile atama
yapılır."
"Duyurulan yazı işleri müdürlüğü,
idari işler müdürlüğü, mahalli bilgi işlem müdürlüğü ve mahalli adli sicildeki
şube müdürlüğü kadrolarında, bu maddenin beşinci fıkrasında belirtilen
şekilde boşalma olması durumunda, başarı sıralamasının kesinleştiği
tarihten itibaren altı aylık süreyi aşmamak üzere aynı unvanlı kadrolar
için yapılacak müteakip sınava ilişkin duyuruya kadar, belirlenmişse
yedekler arasından başarı listesindeki sıralamaya göre atama yapılır. Birden fazla kadroda boşalma olması halinde boş
kalan kadrolara yedekler arasından başarı listesindeki sıralamaya göre
kur'a ile atama yapılır.
Atama öncesi veya sonrası herhangi bir nedenle
görevi kabul etmekten vazgeçenlerin aynı sınava dayalı olarak atamaları
yapılamaz."
"Görevde yükselme suretiyle yazı
işleri müdürlüğü ve idari işler müdürlüğüne atananlar, atandıkları mahalden
başka mahallere Adalet Bakanlığı Memur Sınav, Atama ve Nakil Yönetmeliğinin
22-A ve Geçici 3 üncü maddesindeki şartları taşımaları halinde, mahalli
bilgi işlem müdürlüğü ve mahalli adli sicildeki şube müdürlüğüne atananlar,
atandıkları mahalden başka mahallere aynı Yönetmeliğin 22-B maddesindeki
şartları taşımaları halinde atanma talebinde bulunabilirler. Atanma tarihinden önceki mazerete dayanarak naklen
atanma talebinde bulunulamaz."
Yürürlük
MADDE 8 -
Bu Yönetmelik yayımı tarihinde
yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 9 - Bu Yönetmelik hükümlerini Adalet Bakanı yürütür.