Kişisel gelişim için sizlere bir kaç maddeden bahsedeceğiz. Spesifik olarak bu vereceğimiz maddeler, kişisel gelişim bilgileri içerisinde kabul görmüş liderlik için gerekli özellikler ve kendinize sormanız gereken sorulardır. Bu soruların cevaplarını en iyi şekilde verdiğiniz ve önce kendinizi tatmin ettiğiniz zaman liderlik için yeterlisiniz demektir.
İlişkilerde güven
Ana temamız ilişkilerde güven oluşturmak. Bunu amaçlayıp aşağıda sorduğumuz sorulara amacımız doğrultusunda geçerli cevaplar verdiğiniz zaman sonuçlarını almaya başladığınızı göreceksiniz. Şimdi kararlı olun ve okumaya başlayın.
Amaç
Amacına ulaşmak ve başarmak için neye ihtiyacın var. Bunu bir yapılacaklar listesi olarak düşünün. Ve amacınıza ulaşmanız için gerekli adımları atmaya başlayın.
Gerçekler
Şu an amacınız doğrultusunda yolun neresindesiniz. Toplum ya da çevrenizde nasıl biri olarak biliniyorsunuz? Eğer çevrenizin gözünde olumsuz ya da daha silik bir durumdaysanız bunu değiştirmenin yollarını aramaya başlayın.
Seçenekler
Ne yapabilirdiniz? Amacınıza ulaşmak için geçmişte ne yapabilirdiniz de yapmadınız? Aldığınız yanlış kararlar ya da doğru kararlar neler? Bunların hepsini aynı potada eritin ve değerlendirin.
Değişiklikler
Ne yapacaksınız? Aldığınız yanlış kararları belirlediniz mi? O halde bundan sonra onları değiştirmek için ne yapacaksınız?
Taktik
Ne zaman ve nasıl yapacaksınız? Amacınız doğrultusunda aldığınız kararları ne zaman uygulamaya başlayacaksınız? Aldığınız kararları uygulamak için attığınız ilk adım ne olacak? Bu soruların uzun cevapları var. Dikkat edin.
Alışkanlık
Başarıyı alışkanlık haline getirmek. Başarınızı sürdürmek için ne yapmalısınız? Aldığınız doğru kararları değerlendirin ve o yolda ilerlemeye devam edin.
Sonuç
Başarınızın mutlaka keyfiniz sürün ve bunu kutlayın.