Cinsiyete dayalı ücret farklılıkları, çocuk yetiştirmek ve sevdiklerine bakmak için işgücünden uzakta geçirilen süre nedeniyle, ABD’deki kadınlar riskli bir emeklilik görünümüyle karşı karşıya. COVID-19 Pandemisinden Ortaya Çıkmak: Kadın Sağlığı, Para ve Emeklilik Hazırlıkları Transamerica Emeklilik Çalışmaları Merkezi’nden (TCRS).
Transamerica TCRS’nin en üst sırayı özetlediği gibi, “Toplumsal ters rüzgarlar kadınların emeklilik güvencesini baltalıyor.”
Basitçe söylemek gerekirse, bir kadın emekli olmayı düşündüğünde, erkek meslektaşının iş hayatından sonra yaşlanmak için biriktirdiği paranın yarısından daha azını biriktirmiş demektir. Grafik buna odaklanıyor Baby Boomer dönemindeki kadınlar için aynı yaştaki erkeklerle karşılaştırıldığında dramatik 2,5 kat fark.
Bu, Transamerica’nın 22. yıllık emeklilik anketi, kadınların mali sağlıklarının kronik durumunu pekiştiriyor: kadınların güvencesiz emeklilik riski erkeklere göre çok daha fazla.
Pandemi, kadınların göreceli mali durumlarını kötüleştirdi, birçoğunu çalışmaktan ve maaş çeki kazanmaktan veya çocuk bakımı ve yaşlı aile üyelerine bakmak için işten izin almaktan evde kalmaya zorladı.
TCRS, daha fazla kadının “bakıcı olmanın bir sonucu olarak işte ayarlamalar yaptığını, erkek meslektaşlarına göre çalışma günlerini kaçırma, çalışma saatlerini azaltma, iş sorumluluklarını azaltma veya daha az talepkar bir göreve geçme olasılığının daha yüksek olduğunu” buldu.
Aynı zamanda, daha az sayıda kadın uzaktan çalışabildi veya bir işverenden ücretli izin alabildi.
Kadınlar ekonomik nedenlerle emeklilikte çalışmaya yönelecek; erkekler, sağlıklı yaşlanma nedenleriyle, ikinci çubuk grafikte gösterilen önemli bir Mars/Venüs farkı.
Emeklilik için daha az birikim biriktirmenin bir sonucu olarak, TCRS’nin değerlendirdiği kategorilerin neredeyse tamamı için daha fazla kadın emeklilik korkusu yaşıyor. Bunlar, gelecekte Sosyal Güvenlik ödemelerinin azalacağı, uzun süreli tasarruf ve yatırımların sona ermesi, uzun süreli bakım gerektiren sağlık durumunun azalması, kişinin bağımsızlığını kaybetmesi ve uygun fiyatlı konut bulmasıyla ilgili endişeleri içerir.
Sosyal Güvenlik, emekli olmayı düşünen çalışan kadınlar için ilk akla gelen: Erkeklerden neredeyse yarıdan fazla kadın, Sosyal Güvenliğin birincil emeklilik gelir kaynağı olmasını bekliyor (%20’ye karşılık %28). Kadınların %33’ü 401(k) veya diğer vergi öncesi tasarruf araçlarının çalışarak birincil emeklilik gelir kaynağı olmasını beklerken, erkeklerin %38’i bunu yapıyor.
Health Populi’nin Sıcak Noktaları: ABD Başkanı ve Kongre için emeklilik güvenliği öncelikleri listesindeki ikinci satıra bakın: Sosyal Güvenlik fonlarının güvende kalmasını sağladıktan sonra, erkeklerden daha fazla kadın cepten sağlık harcamalarını ve reçeteli ilaçları daha uygun fiyatlı hale getirmeye öncelik veriyor.
Finansal sağlığın yakınsaması, Sosyal Güvenlik’in güvencesi ve mali koruması, sağlık hizmetleri maliyetleri ve erişimi ve konutun karşılanabilirliği, kadınların ev ekonomisi ve gelecekteki genel refahları hakkında kişisel tahminleri için merkezidir.
2022 ABD ara dönem seçimleri, bu konuların kadınların kafasında olduğunu doğruladı daha fazla kadını erken oy kullanmaya teşvik ediyor Amerika’nın çeşitli yerlerinde yapılan anketlerde.
Bu arada, TCRS çalışmasına göre, şu anda gerçek zamanlı olarak kadınların yalnızca 2.000 ABD doları acil durum birikimi (medyan) var ve her 5 kadından 2’si iki yakasını bir araya getirmekte sorun yaşıyor. TCRS CEO’su ve Başkanı Catherine Collinson araştırmadan “Kadın işçiler, pandeminin ortasında bir mali fırtınayı atlattı” dedi. “Birçoğu, hem kısa vadeli mali durumlarını hem de gelecekteki emekliliklerini tehlikeye atabilecek olumsuz istihdam etkisi yaşadı” diye bekliyor.
Öte yandan, kadınların finansal planlama ve tasarruf eksikliği, finansal hizmetler şirketlerine ve perakende sağlık temas noktalarına, kadınların bütünsel sağlığını – zihin, beden, ruh ve cüzdan – işbirliği yapma ve destekleme fırsatı sunuyor.
Örnek olarak geçen hafta HLTH 2022 konferansına denk gelen, Maven Kliniği bir akını duyurdu şirketin kişiselleştirilmiş kadın ve aile sağlığı hizmetlerini ölçeklendirmeye devam etmesini desteklemek için 90 milyon $. Maven, Medicaid’e kayıtlı kişiler ve iş gücünün her seviyesindeki kadınlar dahil olmak üzere şemsiyesi altında 15 milyondan fazla cana sahiptir.
Kadınların mali sağlığının şu anda son beş yıldaki en düşük seviyede olduğuna dikkat edin, Ellevest, en son Finansal Sağlık Endeksi’nde değerlendirildi. Çizginin eğrilerine dikkat edin: ilk olarak, ABD’de karantina öncesi COVID-19 salgını ortaya çıkmadan hemen önce, Şubat 2020 civarında finansal sağlığın yüksekliği; ardından mali refahta bir artış ve ardından enflasyon nedeniyle dramatik bir düşüş ve Rusya/Ukrayna çatışmasından kaynaklanan mali serpinti.
Sağlık eşitliğine daha fazla odaklanmaya devam ettikçe – bu durumda, kadın sağlığı eşitliği – finansal sağlık, zihinsel ve davranışsal sağlık, sağlık hizmetlerine erişim ve gıda ve barınma güvenliği hususlarını bütünleştirici bir şekilde düşünmek için dikkatli olmalıyız. Biliyoruz toplumsal cinsiyet rolleri farklı ekonomik gerçeklikler üretir: sağlık ve esenlik, aralarında finansal güvenlik de bulunan birçok sağlık etkeni üzerine kuruludur.
Kaynak : https://www.healthpopuli.com/2022/11/21/men-work-in-retirement-for-healthy-aging-women-for-the-money-transamerica-looks-at-retirement-in-2022/