Yle tarafından yaptırılan bir araştırmaya göre Finlandiya’daki büyük şirketlerin yönetimleri erkeklerden oluşurken kadınlar ise sadece beşte birini teşkil ediyorlar.
Kadın yöneticiler genellikle sigorta şirketlerinin üst yönetiminde kendilerine yer bulurken Metsä Ormancılık ve HDM Global Telefon gibi büyük şirketlerin yönetiminde ise bir tane bile kadın yönetici bulunmuyor.
Kadınlar çoğu zaman halkla ilişkiler ve insan kaynakları alanında yönetici pozisyonunda bulunuyorlar. Bu pozisyonda bulunmalarının sebebi olarak işlerini iyi yapabilmeleri ve bu alanlarda iyi bir ilerleme kaydetmeleri gösteriliyor.
Kaynak: Yle