Salgınla birlikte uzak çalışma, meslek hayatının bir parçası haline geldi. Hem dünyada ayrıca Türkiye'de böylece çok şirket bu uygulamayı daimi hale getirdi. Oysa yapılan bir araştırma CEO\'ların çoğunun ofise dönmek istediğini ortaya koydu.
Milletlerarası denetleme ve yönetim danışmanlığı şirketi KPMG'nin araştırmasına tarafından, şirket yöneticileri uzaktan çalışma sisteminden mutsuz.
Salgının ilk yarısında verilen "daimi uzaktan çalışma" kararları bitmiş sorgulanıyor.
OFİSE DÖNÜŞTE AŞI ŞARTI
Her 10 CEO'dan 9'u çalışanlarından aşılandıklarına dair teminat istek edecek.
Şirket yetkililerinin beşte biri müşterileri ve ziyaretçilerine, işyerine girişte aşı yaptırıp yaptırmadıklarını sormayı planlıyor.
Yöneticilerin yüzde 61'i ise personelin ofise dönmesini isteksizce önce başarılı aşılama sonuçlarını ummak niyetinde.
Küresel araştırmaya göre, şirketleri salgın sonrası dönemde yüksek enflasyon ve yüksek borç tehlikesi bekliyor. Bu da insan kaynaklarından, ücretlendirmelere kadar her alanda etkisini gösteriyor.
Salgının ardından kabiliyet yönetiminin öneminin artacağı düşünülüyor.
Diğer kayda değer başlıklar ise, sürdürülebilirlik ve siber güvenlik olacak.