İlk Yardımı
İlk yardım, işyerinde iş sağlığı ve güvenliğinin (İSG) hayati bir bileşenidir.
Bir işyeri işletiyorsanız, işyeri ilk yardımı ile ilgili mevzuata aşina olduğunuzdan emin olun.
Allah korusun ama çalışma alanınızda bir kaza olduğunda, Böyle zamanlarda malzeme ve uzmanlığa sahip olduğunuzdan emin olun.
Kanun, işyerinde ilk yardımın şartlarını belirtir. İşinizde güvenlik gereksinimlerinin gerisinde kalan herhangi bir şeyin zarar verici sonuçları olabilir.
Bu gereksinimleri tartışmak için desteğe veya danışmana ihtiyacınız varsa, WHS Matters size yardımcı olabilir. Uzman danışmanlarımız tesislerinizde yerinde kontrol yapabilir. Çalışanlarınızın tamamen korunmasını sağlamanıza yardımcı olabiliriz.
İlk Yardım Neden Yararlıdır?
İlk yardım yararlıdır çünkü:
- Sadece hayat kurtarmaya yardımcı olmuyor. Bakım verme konusunda çalışanlar arasında güven yaratır.
- Bakım veren kişi (mağdura) rahatlık sağlayabilir.
- İlk yardım, bir durumun kötüleşmesini önlemek için kullanılacak araçları sağlar.
- İlk yardım bilgisi, güvenli ve sağlıklı uygulamaları teşvik eder.
İlk yardım, iş gücünüzün kazalar sırasında kullanacağı araçtır. Bir kaza olduğunda kendilerini çaresiz hissetmezler. İlkyardım bilgisine sahip oldukları için müdahale edip yardım önerebilirler. kısacası yapabilirler bir şey böyle bir durumda.
İşyerinde Sağlık ve Güvenlikten Kim Sorumludur?
WHS Yasası, kişileri ilk yardımla ilgili olarak görev sahibi olarak belirler:
- PCBU (bir işi veya girişimi üstlenen kişi)
- Memurlar
- İthalatçılar, üreticiler ve tasarımcılar
- Yapıların, tesislerin ve maddelerin tedarikçileri ve montajcıları
İlk Yardım Bir PCBU’nun görevleri, ilk yardım ekipmanının sağlanmasını ve herkesin ekipmana erişiminin olmasını sağlamayı içerir. İthalatçılar, üreticiler, montajcılar ve tasarımcılar ise kullandıkları veya oluşturdukları malzemelerin, yapıların ve maddelerin sağlık ve güvenlik açısından risk oluşturmadığından emin olmalıdır.
Memurlar (kuruluşun en üst kademelerinde) gözetmen olarak işlev görür. İlk Yardım WHS gerekliliklerine dayalı olarak diğer görev sahipleri arasında uyumu sağlarlar.
Bu kodlar/politikalar, bu roller arasındaki ve bu roller arasındaki dinamiklere ilişkin ayrıntıları da belirtir. Örneğin:
- Bir kişinin iki görevi olabilir
- Birden fazla işçiye aynı anda aynı görev verilebilir
- Bir PCBU’nun ekipman sağlamasına ve başka bir PCBU’nun zaten yapmış olması durumunda bunu herkesin erişimine açmasına gerek yoktur.
- Memurlar, ilk yardımda ihtiyaç duyulan tesisler ve ekipman hakkında işçilere danışmalıdır.
İşyerinde İlk Yardım Gereksinimlerinin Belirlenmesi
Görev sahipleri, ilk yardım ekipmanı ve tesislerine erişim sağlarken, aşağıdakiler de dahil olmak üzere ilgili hususları dikkate almalıdır:
- Doğanın işi
- Risklerin ve tehlikelerin doğası
- Çalışma alanının yeri ve büyüklüğü
- Çalışan sayısı ve diğer kişiler
- İşçilerin bileşimi ve diğer kişiler
Diğer kişiler ziyaretçilere/müşterilere bakın. Onlar da kurallara uymak zorundadır. En azından, bir işyerindeyken sağlık ve güvenliklerine dikkat etmelidirler.
İlk Yardım Çantası Gereksinimleri
Bu özel bölüm için bkz. İşyerinde İlk Yardım Uygulama Esasları. İlk yardım uyumluluğuyla ilgili diğer ayrıntılarla birlikte, ilk yardım çantalarının montajına ilişkin kod ayrıntıları.
- Konum ve Miktar
- Düşük riskli işyerleri – 10 ila 50 çalışan için bir kit
- Yüksek riskli işyerleri – 25 – 50 çalışan için özel modüllere sahip iki kit
- Tıbbi ve ambulans hizmetine zamanında erişimin olmaması durumunda – her 25 çalışan için en az bir kit
- Ayrı çalışma alanları için – Her çalışma alanı için taşınabilir kitler sağlayın ve merkezi bir ilk yardım tesisi tahsis edin. Kit, acil bir durumda veya kaza durumunda hızlı taşıma için motorlu araçlar içerebilir.
- Kitlerin İçeriği
Malzemeler ve aletler için ilk yardım gereksinimleri bir çalışma alanından diğerine farklılık gösterir. Kitlerin her zaman operasyonlarınız için yeterli şekilde stoklandığından emin olun. Aşağıdaki gibi birkaç örnek, ancak daha fazla rehberlik için Kurallara bakın:
- Şok veya hipotermi için acil kurtarma battaniyesi
- Canlandırma maskesi (veya kalkan)
- Tek kullanımlık eldivenler
- Steril yapışkan pansumanlar / Üçgen bandaj / Yapışmayan yara pansumanları / Krep bandaj vb.
- Göz pedleri
- Emniyet pimleri / Not defteri ve kalem
- Alerjik olmayan bant / Antiseptik sıvı/sprey
- Cımbız / Makas / Kıymık probları
- Plastik torbalar (örn. klipsli tip)
- tuzlu su çözeltisi
- Kayıt defteri (sağlanan ilk yardımın ayrıntıları için)
Her ilk yardım çantasının yanında veya içinde aşağıdaki ayrıntıları ekleyin:
Risk Değerlendirme Yaklaşımı
Kuruluşlar ve işyerleri, risk değerlendirmesine yönelik belirli yaklaşımları uygulamaya koymalıdır. Uygun risk değerlendirme yaklaşımlarını belirlemek için dikkate alınması gereken faktörler şunları içerir:
Risklerin Şiddeti ve Tehlikelerin Niteliği
İş yerleri riskler ve işin doğası açısından farklılık gösterir. Tehlikeli kimyasalların kullanıldığı ve depolandığı çalışma alanlarında göz yıkama istasyonları ve acil duşların kurulması gerekebilir.
Bilinen Hastalık ve Yaralanma Olayları
Olay verileri ayrıca bir risk değerlendirme sistemi oluşturmaya yönelik bilgiler de sunar. Bu veri setinin gözden geçirilmesi, risk ve sorunlu alanların belirlenmesine yardımcı olur.
Bununla ilgili olarak, Kurallar, kuruluşunuz ve sektörünüz için geçerli olabilecek bir veri kaynakları ve bilgi listesine sahiptir. Listede devlet kaynakları, uzman uygulayıcılar, özel kuruluşlar ve endüstri temsilcileri yer alıyor.
Point of Care’e Erişim ve Kullanılabilirliği
Risk değerlendirmesine yönelik yaklaşımların geliştirilmesi ayrıca aşağıdakileri de dikkate almalıdır:
- Farklı çalışma alanlarında gerçekleştirilen farklı görevler
- Çalışma alanlarının ilk yardım noktalarına uzaklığı
- Her çalışma alanı için mevcut ilk yardımın kapsamlılığı
İlk Yardım Önemli risklere sahip çalışma alanlarının, mümkün olduğunca yakın erişilebilir ilk yardım tesislerine sahip olması gerekir. Aynı şekilde, büyük olmayan çalışma alanlarının birden fazla ilk yardım bakım istasyonuna erişimi olmalıdır.
Eğitim Türleri
İlk yardım görevlileri için asgari gereklilik, Başarı Beyanı ile ilgili bir sertifikadır. Usulüne uygun olarak yetkilendirilmiş kayıtlı eğitim kuruluşları (RTO’lar) eğitim verir ve böyle bir sertifika verir. İlk Yardım
Bazı durumlarda, bir kuruluş daha yüksek düzeyde uzmanlık gerektirir. Bu tür durumlar şunları içerir:
- Uzak veya izole çalışma
- İşyerinde tehlikeli maddelerin varlığı
- çocukların varlığı
- Tanımlanmış psikolojik riskler
- İşçiler arasında mevcut sağlık koşulları
Çalışanlarınızı bir hastalık durumunda nasıl tepki verecekleri konusunda eğitin. Onları, özellikle önceden belirlenmiş işçiler arasında mevcut tıbbi durumlar için uygun şekilde yanıt verebilecekleri şekilde eğitin. İlk Yardım
İş Yerinizde Bir İSG Yönetim Sistemi Kurun
Kuruluşunuzda bir İSG yönetim sistemi kurmak ilk başta göz korkutucu bir görev gibi görünebilir ve bu sürecin, asıl işinizden odaklanmanızı kaybetmenize neden olabileceğini düşünebilirsiniz.
Bununla birlikte, çalışanlarınızın tam olarak korunmasını sağlamak için böyle bir sistemi devreye sokmalısınız ve ayrıca işinizin bir gün yasal sıkıntılarla karşılaşmasını da istemiyorsunuz.
WHS Matters, bu hedefe ulaşmak için Adelaide işletmeleriyle birlikte çalışır. Uzmanlarımız, kuruluşunuzun mali kasasına fazla yük getirmeyecek bir plan hazırlamanıza ve günlük operasyonlarınızda aksamalara neden olmadan gerekli değişiklikleri uygulamanıza yardımcı olacaktır.
Halihazırda bir İSG yönetim sisteminiz varsa, yine de bir uzmana danışmanızı öneririz. Yükseltme olasılığı ve mevcut sisteminizin gereksinimleri karşılayıp karşılamadığını belirlemek içindir. İlk Yardım
Lütfen İlkyardım Yönetmeliğini İnceleyiniz.