Тілдік кедергілер мен интеграциялық процестің бас кезіндегі мәдени ерекшеліктерден жасқанбайтын компаниялар құлшыныстары мықты, білім-білігі жоғары адамдарды даярлап, жұмысқа алу мүмкіндігіне ие болады.
Firmy, jež se nebojí jazykových bariér a kulturních rozdílů v rané fázi integračního procesu, získají za odměnu příležitost školit a najímat lidi, kteří jsou vysoce motivovaní a často i vysoce kvalifikovaní.