But, as the marginal productivity gains from such investment began to fall, senior managers’ survival and compensation continued to be tied to stock-market performance.
Doch als dann die Steigerungen der Grenzproduktivität aus diesen Investitionen geringer wurden, blieben Überleben und Vergütung von Führungskräften weiter an die Entwicklung des Aktienkurses geknüpft.