Tel daarbij de verplichting op dat bedrijven individuen na twee opeenvolgende kortetermijncontracten een langetermijncontract moeten aanbieden, en zware afkoopsommen moeten betalen als zij zich gedwongen zien hun arbeidsbestand in te krimpen.
Add to that a requirement that firms must offer a long-term contract to any individual after two consecutive short-term contracts and pay a hefty severance package if they need to downsize the workforce.