Sinds het midden van de jaren negentig is de gecombineerde verplichte bijdrage aan de pensioenen, medische zorg en andere sociale voorzieningen officieel zeer hoog geweest – ongeveer 50% van het loon, wat hoger is dan de gemiddelde bijdrage in de OESO-landen.
Since the mid-1990s, the combined mandatory contribution rate for public pensions, medical care, and other benefits has officially been very high – about 50% over the wage bill, which is higher than the median contribution rate in OECD countries.